郑州工伤赔偿标准
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
工伤的话:n1.一次性伤残补助金。n以工伤职工本人工资为基数计发:十级伤残为六个月的本人工资。n2.一次性伤残就业补助金:n按本人工资为基数计发,十级计发四个月。n3.一次性工伤医疗补助金:n按本人工资为基数计发:五级计发十个月,六级计发八个月,七级计发六个月,八级计发四个月,九级计发二个月,十级计发一个月。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。
职工因工作发生事故受伤或患上职业病且需要暂停工作接受医疗的,停工留薪期间待遇不变,由所在单位每月支付。事故严重导致生活不能自理的职工需要护理的,应由所在单位负责。根据相关规定,鉴定为不同的伤残等级,应由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
-
郑州市工伤赔偿标准
郑州市工伤赔偿标准是一至四级参照国家规定,五级至十级的一次性工伤医疗补助金标准为6—16个月统筹地区上年度职工月平均工资,依次递减2个月,一次性伤残就业补助金标准为6—56个月统筹地区上年度职工月平均工资,依次递减10个月。终止或解除劳动关
2022.04.12 3,558 -
郑州工伤赔偿标准2023
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。工
2022.12.29 340 -
郑州工伤赔偿标准2021
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。工
2022.04.12 1,346
-
郑州工伤赔偿标准
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数按规定缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费至正常退休年龄。扣除个人缴纳的各项社会保险费后,伤残津贴低于当地最低工资标准的,由工伤
2022-03-17 15,340 -
郑州市工伤赔偿标准
工伤的赔偿标准,工伤保险条例有明确的规定。《工伤保险条例》第二十九条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的
2022-07-10 15,340 -
郑州工伤九级赔偿标准
职工因工致残被鉴定为九级的,可得到的赔偿有: 1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,九级伤残为9个月的本人工资。 2.劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保
2022-05-24 15,340 -
郑州工伤六级赔偿标准
六级伤残的报销问题,根据各地经济发展情况的不同,每个地方都不一样,我们要结合郑州具体问题具体分析。 1、工伤赔偿参考《工伤保险条例》 第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (
2022-07-08 15,340
-
01:06
温州工伤十级赔偿标准
工伤十级赔偿标准,一般需要按实际情况来定。受害者被认定为十级伤残后,可以先获得一次性工伤医疗补助金,还有七个月的本人工资。合同期满,或职工提出解除劳动、聘用合同的,那工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金,单位会支付一次性伤残就业补助金。劳
2,158 2022.04.17 -
01:12
工伤赔偿标准
根据《中华人民共和国工伤保险条例》的相关规定,工伤赔偿标准有: 1、医疗费用,包括因工伤产生的药品费、手术治疗费等; 2、伙食补助费,赔偿的标准按照当地生活水平而决定; 3、交通、食宿费用; 4、康复治疗费用,包括住院治疗的费用、后期康复的
35,827 2021.04.25 -
00:58
郑州市暖气费收费标准
郑州市暖气费收费标准如下: 1、按照面积收费,如果是居民用热,每日每平米是0.19元,如果是非住宅用暖,每日每平米是0.28元; 2、采用计量表计费,居民用热130元每蒸吨,其他用热190元每蒸吨。 根据相关法律规定可知,居民:按照建筑面积
10,403 2022.04.17