职工受工伤后保留劳动关系关系有哪些
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1、员工在工伤后，保留劳动关系，那么员工根据是否有伤残等级来计算赔偿。 2、依据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的工资福利；（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
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对。行政处罚公开原则包括行政处罚与教育相结合的原则。保障当事人合法权益的原则。行政处罚法定原则。公开不仅仅指的是执法的公开性，还需要接受监督的公开性，接受社会各界的监督。行政处罚的性质是一种以惩戒违法为目的、具有制裁性的具体行政行为。
诉讼管辖是很复杂的问题，具体到哪个法院起诉，需要根据具体案件类型来判断。一般情况下，原告都需要到被告住所地法院起诉。被告是个人的，住所地为经常居住地，即其在户口所在地之外居住满一年的地方。
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对于必须离婚的六种情形有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚： （一）重婚或者与他人同居； （二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员； （三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改； （四）因感情不和分居满二年； （五）其他导致夫妻感情破裂的情形； （六）一方被宣告失踪，
2021.02.05 126 -
严重触犯刑律的党员必须开除党籍对不对严重触犯刑律的党员必须开除党籍是正确的。根据国家相关法律法规规定的内容可知，开除党籍处分的具体情形：因故意犯罪被依法判处主刑（含宣告缓刑）的；单处或者附加剥夺政治权利的；因过失犯罪，被依法判处三年以上（不含三年）有期徒刑的。
2020.04.11 967 -
党内监督必须把法律挺在前面对不对把纪律挺在前面是实现监督目的的内在要求。强化党内监督是协调推进“四个全面”战略布局、实现党的历史使命、应对风险挑战的迫切需要，根本目的是通过总结经验教训、创新管理制度，形成发现问题、纠正偏差的有效机制，确保党章党规党纪在全党得到有效执行，维
2020.11.17 511
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著作权登记对象是必须登记的对象吗
需要的。对容易导致混淆或者有其他不良影响的转让，商标局不予核准，书面通知申请人并说明理由。转让注册商标经核准后，予以公告。受让人自公告之日起享有商标专用权。
2022-05-15 15,340 -
票据必须给付对价吗
票据的取得必须给付对价。不给付对价便不享有优于其前手的票据权利，当事人一方在获得一种利益时，必须给付对方相应的代价。 《票据法》 第十条规定：票据的签发、取得和转让，应当遵循诚实信用的原则，具有真实的
2022-10-12 15,340 -
假释必须对方提出吗
假释需要对方条件，《刑法》第八十一条被判处有期徒刑的犯罪分子，执行原判刑期二分之一以上，被判处无期徒刑的犯罪分子，实际执行十三年以上，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现，没有再犯罪的危险的，
2022-04-11 15,340 -
离婚财产必须对半分
首先要确认哪些是夫妻共同财产，哪些是个人财产。确认下来的夫妻共同财产和债务归夫妻共同所有和负担，一般是一人一半。但有两种情形例外，一如果一方生活确有困难的，按照顾女方和子女的原则，要给予一定的份额。二
2022-05-14 15,340
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对赌协议对企业的正面作用对赌协议产生的根源在于企业未来盈利能力的不确定性，签订对赌协议：1、可以在一定程度上控制企业未来业绩，维护投资人的利益，减少投资人在投资未达到预期效果时的损失。2、有利于解决目标企业的融资问题，以达到企业低成本融资和快速扩张的目的。3、对赌
1,363 2022.04.17 -
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绝对控股与相对控股的区别绝对控股和相对控股的区别主要在于两者所持有的股份的份额不同。 绝对控股，是指在股比中，达到了百分之五十或超过百分之五十，在董事会中的席位，已经达到能够独立决策的能力。相对控股，是指在股比结构中，低于百分之五十，其还达不到可以独立决策的程度。
30,450 2021.04.25 -
01:29
对于欠钱不还的人应该怎么对付对于欠钱不还的人，解决债权债务纠纷的方法有： 1、双方协商解决。协商不仅可以避免矛盾激化，而且也便于收集证据； 2、向对方发出书面催款函，委托律师发出律师催款函，律师处理起来更加具有专业性，这样能够给对方造成一定的法律威慑力。同时也能够形成
876 2023.01.04
