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私企不给开除的工资怎么办?

2023-05-05 18:47

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2023-05-05回复

公司不开除,也不安排工作,不缴纳社会保险:申诉到劳动仲裁,要求补缴五险。如果你们在这里工作不到一年的话,还可以要求双倍工资或者其它经济补偿。 注意如果没有劳动合同的话,就需要收集相关的证据:签到簿、经手的票据、胸签、同事会餐合影、工资条、证人证词等等等。 同时,可以要求劳动仲裁解除劳动关系,并要求经济补偿金

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私企拖欠工资不给,劳动者可以及时到劳动监察大队投诉举报。需要提供劳动合同,工资记录,考勤记录,欠款证据即可。如果不满意还可提起劳动仲裁或向法院起诉,依法维权。用人单位未按劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。法律规定的用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬,既包括劳动合同中约定的工资的数额,也包括由法律规定和劳动合同中约定的工资支付日期。

刘伟长律师

广东天穗律师事务所

私企业拖欠工资的,劳动者可以先与用人单位协商。协商不成或者不愿协商的可以到劳动行政部门举报;或者向劳动仲裁委员会申请仲裁;如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内,可以向法院提起诉讼。

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