拖欠工资不给不给怎么投诉
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
用人单位拖发工资的,劳动者可以向劳动行政部门投诉。可以打电话到劳动行政部投诉,也可以直接到单位所在区的劳动监察大队进行投诉。建议及时搜集相关的证据,依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁,要求公司履行上述的义务。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
拖欠工资,属于劳动争议,不能直接起诉,要先经过劳动仲裁。对劳动仲裁结果不服的,可以向法院起诉。 但对于追索劳动报酬不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力,不能再向法院起诉。
-
包工头拖欠工资不给如何投诉?
根据我国法律规定,老板拖欠员工工资的,首先双方进行协商解决,协商不一致的可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁,对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2020.12.03 416 -
物业给拖欠工资怎么投诉
可以向劳动监察大队投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。,你可尽量收集一些相关证据,有利于裁定,没有也不要紧,劳动纠纷案件举证的主要责任在用人单位,到时会责令用人单位出示有关证据。
2020.05.09 702 -
私人老板拖欠员工工资不给怎么投诉
私人老板拖欠员工工资不给,可以通过以下方式进行投诉: 1、到当地劳动局劳动监察投诉; 2、到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资,如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资,如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济
2021.12.12 1,154
-
公司拖欠工资不给怎么投诉
收集以下能证明劳动关系方面的证据去劳动监察部门投诉: 1)双方签订的劳动合同; 2)工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册; 3)用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录;
2022-02-20 15,340 -
拖工资不给怎么投诉
协商不成,到人力资源和社会保障局申请仲裁 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履
2022-03-19 15,340 -
老板拖欠工资不给如何投诉
向以下部门求助: 1、当地劳动执法监察大队。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。投诉举报电话详细咨询当地劳动
2022-04-16 15,340 -
拖欠工资不给怎么办工资拖欠不给怎么办
拖欠工资的,可以通过以下方式索要工资: 1、向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。 二、劳动仲裁。发生劳动争议
2021-11-11 15,340
-
01:05
拖欠工资不给怎么办
逾期不支付劳动报酬属于违法行为。员工遇到公司拖欠工资的情况,可以先私下与老板进行协商、调解;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,无缴费,也不用聘请律师,根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾
8,425 2022.04.17 -
01:18
拖欠工资不给怎么处理
拖欠工资不给的处理如下: 1、到劳动行政部门举报; 2、到劳动仲裁委员会申请仲裁; 3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 根据相关法律规定可知,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前
22,580 2022.11.21 -
00:53
拖欠工资不给发怎么办
当公司拖欠员工工资不给时,员工可以采取下列几种方法:第一,与用人单位协商解决。第二,如果实在无法协商解决的,可以到劳动行政部门举报。第三,除此之外,还可以根据相关规定向当地人民法院申请支付令。第四,如果不想采取上述方法,劳动者还可以直接向劳
3,202 2022.04.17