员工社保怎样补缴
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公司补缴员工社保缴费标准为:填报社会保险人员补缴申报表;补缴期间的职工劳动合同证件;补缴期间的职工原始工资表证件;补缴期间含工资发放情况的原始会计凭证装订成册;社保补缴的定义。
补缴金额=补缴时上年度社会平均工资乘(应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资)乘缴费比例成补缴系数其中:缴费比例按照现行企业缴费比例执行,即28%,企业20%,个人8%。补缴系数起点为 1. 1,补缴年度每提前一年系数增加 0. 1,逐年计算。
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怎样为员补缴社保问题
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2022-08-17 15,340 -
公司给员工补缴社保怎样计算
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2021-12-23 15,340 -
员工社保补缴公司是怎样做的?
企业给个人补缴社保的流程: 以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。缴纳一段时间后,中断想补缴地
2022-08-08 15,340 -
单位怎样帮员工补缴社保问题
三个月内的提供劳动合同、工资表、填写补交原因、加盖公章到社保局办理, 三个月以上的除了需要提供以上资料外,还需要提供财务的每月做账凭证。
2022-07-29 15,340
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01:23
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11,810 2022.04.17 -
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怎么帮员工补缴上个月的社保
帮员工补缴上个月的社保,首先需要单位准备出具书面申请,陈述补缴的事实及理由,填写一式三份的社会保险费补缴申请表,连同相关的原始资料,向所属社会保险经办机构申请办理。办理的方式包括可以通过网上申报系统办理补缴社保,还可以通过社保中心现场办理。
8,062 2022.05.11 -
01:09
怎么帮员工补缴三个月的社保
帮员工补缴三个月的社保的方式如下: 1、以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险; 2、如果单位没有依法缴纳社保的话,可以进行补缴。 根据相关法律规定可知,用人单位未按时足额缴纳社会保险
4,022 2022.04.17