私人老板没有营业执照工伤是否能认定为工伤
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工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。主要看私人老板是不是个体工商户，有没有营业执照，如果有，能够认定工伤；反之不能认定为工伤。工伤保险条例 第二条中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。 中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。
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给私人老板干活受伤，并不属于工伤，应当按侵权赔偿。个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。
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没有营业执照如何认定工伤没有营业执照属于非法用工，双方不存在劳动关系，不能申请工伤认定。无营业执照单位职工因为工作原因负伤的，由该单位向伤残职工或者死亡职工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇。
2020.04.27 122 -
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工厂没有营业执照工伤该怎么认定工伤认定需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
2020.06.26 173
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2022-08-06 15,340 -
没有营业执照的私人工伤私人老板不给开证明怎么办
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2022-04-04 15,340 -
没有营业执照如何认定工伤
如果用人单位没有营业执照，属于非法用工，双方不存在劳动关系，不能申请工伤认定。无营业执照单位职工因为工作原因负伤的，由该单位向伤残职工或者死亡职工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于《工伤保险条例
2022-05-15 15,340 -
没有营业执照工伤如何认定
如果用人单位没有营业执照，属于非法用工，双方不存在劳动关系，不能申请工伤认定。无营业执照单位职工因为工作原因负伤的，由该单位向伤残职工或者死亡职工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于《工伤保险条例
2022-07-03 15,340
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01:11
给私人老板打工受伤怎么要求赔偿给私人老板打工受伤，欲要求赔偿的，需要结合具体条件进行判断： 1、劳动者和老板之间是劳动关系的，因为劳动而受伤的，为劳动争议，应当提起劳动仲裁。第三人原因导致受伤的，以第三人为被告提起民事诉讼，构成工伤的，还可以提起劳动仲裁，获得双份金钱赔
5,263 2022.04.17 -
01:04
工商办理营业执照工商营业执照的办理流程，一般有以下的三个步骤，具体如下： 1、核准名称。确定公司类型、名字、注册资本、股东及出资比例后，可以去工商局现场或线上提交核名申请。失败则需重新核名。需要1到3个工作日； 2、提交资料。核名通过后，确认地址信息、高管
3,609 2022.04.18 -
01:44
办理工商营业执照办理工商营业执照的第一步是即决定注册的企业名称并办理企业名称的预核准，目前名称预核准均可以在工商登记机关网站上进行，通过线上提交名称预核准申请，一旦核准通过，该名称可以保留6个月。如果企业名称与其他企业冲突或者使用了其他企业的商号，则核准不
14,098 2022.04.15
