未签订劳动合同，选了我们七个人入股，据老板说注册公司要二百多万，我想问一下入股该注意什么？
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1.自你实际工作之日起就已经与单位建立了合法的劳动关系，受到法律的保护与调整，各方应该履行劳动合同约定并遵守法律规定。2.因为超过了仲裁时效，你只能主张与该企业建立了无固定期限劳动合同关系，单位不得无故辞退你。3.劳动合同法第14条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。4.单位只有在法定情形才能解雇员工：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的。5.只有你出现严重违反单位规章制度或者公司证明你不胜任工作才能让你离开单位，否则属于违法行为。6.不符合上述条件单位辞退你，你可以依据《劳动合同法》第48条规定，要求单位支付赔偿金7.劳动纠纷，可以协商沟通解决，不能调解解决的，可以申请劳动仲裁。
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1、劳动者要弄清单位的基本情况，判断是否是合法企业，它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道，这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取，同时，要求将这些内容明确写在合同中。 2、劳动者要弄清自己的具体工作，并在合同中表明工作的内容和具体地点。 3、劳动报酬要定清楚，避免口头约定。 4、劳动报酬的支付方式与支付时间要明确。 5、劳动者工作时间与工作条件要明确。 6、社保缴纳要明确约定。 7、不要签空白合同。 8、有些合同约定了不合法的内容，如不得生育、因工负伤的“工伤自理”，要求劳动者签订生死契约等，这些条款在法律上无效，劳动者可以拒签。
1.准备法人，监事，股东的身份证原件及影印件。2.公司起名并报送当地工商行政部门进行“申请企业名称预先核准”。3.公司起名核准之后，需要递交以下材料。公司设立登记申请书。委托协议书。公司章程。股东会决议。公司住所证明(房屋租赁合同)。股东身份证复印件若干张。4.七个工作日后在工商局领取“营业执照”。5.前去当地“质量技术监督管理局”申请领取企业组织机构代码证。6.办理税务登记。7.银行办理：新增企业对公账户。8.需要建筑劳务承包资质的，到当地建设部门申请办理。
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我们要签订劳动合同还需要注意什么呢签订劳动合同需要注意的有： 1、签订合同时，劳动者首先要了解清楚单位的基本情况。 2、劳动者要了解清楚自己的具体工作，并在合同中表明工作的内容和具体地点。 3、劳动报酬要定清楚，避免口头约定。 4、关于试用期的问题要特别注意。 5、劳动报酬
2020.05.31 112 -
签订入股合同注意事项签订入股合同注意事项：1、当事人的详细信息。搞清楚是合伙还是公司，如果是公司，仅仅是股权装让。如果是合伙，还得为当事人加入之前该合伙的债务承担无限连带责任；2、出资额应精确，币种应明确，如以非货币方式出资，应当明确物权或者知识产权的市场价值
2021.12.12 512 -
有个厂子让我入股注意什么注意事项很多。常见的，首先，要清楚工厂是合伙还是公司，如果是公司，仅仅是股权转让。如果是合伙，还得为你加入之前该合伙的债务承担无限连带责任。其次，财务审计，尤其是债务情况。签合同不能代表就入股了，入股是要做股权变更的。再次，入股有限责任公司
2020.04.02 700
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入股公司要注意什么
一、你得弄清，你入股的是有限公司，还是合伙企业，这对你是否承担债务很重要。二、出资归出资，货款归货款，你不能混淆，你不能以货款充出资，除非你得到全体股东的同意。说白一点，桥归桥，路归路。三、如果是公司
2022-02-04 15,340 -
公司初注册新入股股东注意事项
1、新加入股东要办理工商变更登记。2、需要根据他们的出资额来分配股份，但是可以溢价来对他们出售股份。3、如果不做工商登记需要另签协议已明确权利义务。4、不可以预留一部分给未来投资人，你们四人的股份总额
2022-04-14 15,340 -
有个厂子让我入股注意什么
注意事项很多。常见的，首先，要清楚工厂是合伙还是公司，如果是公司，仅仅是股权转让。如果是合伙，还得为你加入之前该合伙的债务承担无限连带责任。其次，财务审计，尤其是债务情况。签合同不能代表就入股了，入股
2021-12-16 15,340 -
公司入股需要注意什么
您是公司聘请的员工在公司里任职，公司应当依法支付工资，同时，您作为股东，您还有权有权取得分红。关于员工成为公司股东，还应当注意：①签订入股协议；②必须有入股资金的凭据；③要求单位在股东名册和公司章程中
2022-03-16 15,340
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00:58
签入职合同要注意什么签入职合同要注意的事项：首先要弄清单位的基本情况，要判断是否是合法企业；要弄清自己的具体工作，并在合同中表明工作的内容和具体地点；劳动报酬要定清楚，避免口头约定；关于试用期的问题要特别注意；劳动报酬的支付方式与支付时间要明确；社会保险约定；
473 2022.04.25 -
01:03
入职签合同要注意什么入职签合同要注意的事项有：签订合同为一年的，试用期不超过两个月，签订合同为三年的，试用期不超过三个月；试用期工资为正常工资的80%，新员工的工资不按公司意愿确定；员工还需要注意工资构成以及发放的时间，以及缴纳五险一金的事项；还需要注意加班工
3,272 2022.05.11 -
01:15
投资入股需要注意什么投资入股需要注意：1、从财务上要注意；2、从行业上要注意；3、从公司文化上要注意；4、环评和国家政策上要注意；5、最好要求公司有严格的财务公开制度。投资入股是永久性的投资，入股了就只能持有股份并参与分红，如果想退出，只能出让或卖出股票。投资
5,882 2022.04.15
