上下班途中机动车发生交通事故认定工伤吗
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工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。根据我国的相关规定，一般由劳动行政部门来确认。《工伤保险条例》第14条第(六)项规定，在上下班途中，受到机动车事故伤害的，应当认定为工伤。对此规定，应从以下几个方面进行把握：一是对“在上下班途中”应作广义的理解。具体讲，“在上下班途中”不仅包括职工按正常工作时间上下班的途中，还应包括职工加班加点后上下班的途中。二是对“受到机动车事故伤害”应从两方面进行理解，一方面职工在上下班途中无论是驾驶机动车发生事故造成自身伤害的，还是职工在上下班途中没有驾驶机动车而受到机动车伤害的，都应该按照规定认定为工伤。另一方面，不管机动车事故发生在城市街道还是发生在其他道路，也不管受到伤害的职工在机动车事故中承担主要责任、次要责任还是根本不承担责任，只要职工是在上下班途中受到机动车事故伤害的，就应该认定为工伤。三是对非在上下班途中的事故，如顺道访友、购物、游玩等与上下班无关的行为，不能认定为工伤。四是因非机动车事故受伤不是工伤，如因人力车、自行车、马车等造成的伤害事故，不在工伤之列。
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上下班途中发生交通事故，只要己方不是全责或主责，是可以认定为工伤的。上下班途中，在合理时间和合理路线上，受到非本人主要责任的交通事故伤害的认定为工伤，依法享受工伤保险待遇。
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下班途中发生交通事故算工伤认定吗？在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的认定为工伤。因为个人原因造成的车祸不能认定为工伤。
2020.09.16 197 -
下班途中上班途中发生交通事故，属于工伤吗对于下班途中发生交通事故的情形，根据我国相关法律规定，如果事故不是由劳动者自身原因导致的，则应该认定为工伤；但是对于因劳动者自身原因导致的交通事故，则是无法认定为工伤的。
2020.09.22 333 -
上下班途中交通事故工伤认定关于上下班途中交通事故工伤的认定标准，在《工伤保险条例》中有明确规定，必须是在上下班的规定时间发生的交通事故；应该是按单位规定的上下班时间计算，法院在实际断案中，一般会认定在法定工作时间中，从离开家门起为上班时间开始，回到家中为上班时间结束
2022.04.13 899
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上下班途中非机动车发生交通事故算工伤吗
1、上下班途中，非本人责任的交通事故才算工伤； 2、上下班途中非交通事故受伤，不算工伤。 《工伤保险条例》 第十四条职工列情形应认定工伤： （）工作间工作场所内工作原受事故伤害； （二）工作间前工作场
2022-03-31 15,340 -
非机动车上下班途中发生交通事故算工伤吗
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上下班途中发生非机动车交通事故算工伤吗
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2022-04-24 15,340 -
上下班途中发生机动车事故能否认定为工伤
1、上下班途中发生机动车事故的应当认定工伤，机动车事故已经赔偿的医疗费、营养费、交通费、住院伙食补助费、残疾辅助器具费和丧葬费等实际发生费用，可在工伤保险赔偿中扣除。 2、未达到伤残级别的，只能赔偿医
2022-03-14 15,340
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员工下班路上发生交通事故属于工伤吗员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤，必须要满足以下三个条件： 1、需要在合理时间，合理路线的上下班途中； 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通，客运轮渡，火车事故所造成的； 3、事故必须是非本人主要责任。 如果在上下班路上受伤满足上述
1,422 2022.06.06 -
01:06
上下班途中出车祸算工伤吗上下班途中出车祸造成的伤害，一般情况下都能够被认定为工伤，但是存在另外的规定。这里所说的另外规定主要是指：如果劳动者被认定为需要对交通事故负上主要的责任，这时候劳动者所遭受的伤害，就不能够被认定为工伤保险条例所规定的工伤。具体来说，这主要依
1,545 2022.04.17 -
01:17
在上下班途中工伤认定是怎样的上下班途中工伤认定有以下四点： 1、在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中； 2、在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中； 3、从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理
21,758 2022.06.30
