您的位置:法师兄 > 精选问答 > 临时工路上受伤算工伤吗?

临时工路上受伤算工伤吗?

2022-08-23 09:38

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

贵州在线咨询顾问团

2022-08-23回复

去上班路上受伤算工伤。可以参照一下法规。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; 上下班途中发生交通意外可认定工伤需要具备三个条件: 1、是在上下班的合理时间、合理路线; 2、本人承担费主要责任; 3、有交警部门的交通事故责任认定书

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

去上班路上受伤算工伤。可以参照一下法规。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;上下班途中发生交通意外可认定工伤需要具备三个条件: 1、是在上下班的合理时间、合理路线; 2、本人承担费主要责任; 3、有交警部门的交通事故责任认定书。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

符合法定情形就可以算工伤。 在我国法律上关于工伤没有临时工与正式工的区别,只要付出了劳动,就属于劳动关系。

律师普法更多>>
  • 临时工受伤算工伤吗
    临时工受伤算工伤吗

    临时工和用人单位之间存在劳动关系的,职工在工作期间和工作场所内受工伤的,是可以申请认定为工伤的。现行法律并没有“临时工”的相关说法,因此临时工在岗受伤,只要满足工伤的认定,那就属于工伤。如果单位没有缴纳工伤保险的,由单位承担工伤待遇费用。即

    2022.04.13 1,353
  • 临时工受伤算工伤吗
    临时工受伤算工伤吗

    依据我国工伤保险条例的规定,只要是建立了劳动关系,即使入职第一天发生工伤,只要满足工伤认定条件,就可以认定工伤。

    2020.09.01 143
  • 临时工受伤算工伤吗?
    临时工受伤算工伤吗?

    在我国法律上关于工伤没有临时工与正式工的区别,只要付出了劳动,就属于劳动关系。这种劳动关系包括签署协议的劳动关系以及事实劳动关系。所以一旦确定存在劳动关系,之后需要鉴定完工伤等级之后按照《工伤保险条例》来进行工伤赔偿。

    2020.10.28 200
专业问答更多>>
  • 临时工路上受伤算工伤吗

    去上班路上受伤算工伤。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; 上下班途中发生交通意外可认定工伤需要具备三个

    2022-03-27 15,340
  • 临时工路上受伤算工伤么

    去上班路上受伤算工伤。可以参照一下法规。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;上下班途中发生交通意外可认定

    2021-12-16 15,340
  • 临时工上班路上摔伤算工伤吗

    是否属于工伤,关键看两个因素: 1、是否在上下班时间; 2、是否是在合理路线。 如果没有在上班路上,或选择的路线不合理,不认为是工伤。 法条参考: 《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当

    2022-03-19 15,340
  • 临时工上班受伤算工伤吗?

    1、必须是工伤,因为员工和单位存在实际劳动关系。 2、临时工虽然没有签订劳动合同,但已经形成事实劳动关系。临时工在工作时间工作地点,因为工作原因受伤的,符合工伤认定条件的,应当认定为工伤,按《工伤保险

    2022-06-28 15,340
法律短视频更多>>
  • 自己在上班路上受伤算工伤吗 01:22
    自己在上班路上受伤算工伤吗

    在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为认定工伤。职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线,视为上下班途中。 上班路上算不算工伤可根据以下四点来判断: 1,

    2,335 2022.09.06
  • 开车上班的路上受伤算不算工伤 01:25
    开车上班的路上受伤算不算工伤

    上班途中开车因非本人主要责任的交通事故受伤的,属于工伤。 在认定职工上班路上受伤是否属于工伤时,应当考虑下列四个必备要素: 1,上下班的规定时间; 2,上下班的必经路线; 3,本人无责任或非本人主要责任; 4,发生机动车交通事故。 此外,上

    813 2022.10.08
  • 员工上班途中受伤算工伤吗 01:06
    员工上班途中受伤算工伤吗

    员工在上班途中受伤不一定属于工伤。员工在上班途中受到了伤害,要结合不同的情况来认定是否属于工伤。根据《工伤保险条例》第十四条关于工伤认定的规定,在上下班途中,员工受到非本人主要责任的交通事故,或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,此时

    4,653 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?