我于十个月前在公司上班期间因爆炸烧伤导致上半身大部分烧伤，现在工伤已经认定好了，请问你我该到哪能证明这性功能障碍跟烧伤有关联？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
工伤赔偿费用 (一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 (二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。 (三)外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。 (四)康复治疗费。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的本条第三款规定的，从工伤保险基金支付。 (五)辅助器具费。工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。 (六)停工留薪期工资。 (七)生活护理费。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。 (八)一次性伤残补助金。 (九)伤残津贴。 (十)一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。 (十一)丧葬补助金。职工因工死亡丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 (十二)供养亲属抚恤金 (十三)一次性工亡补助金
对内容有疑问，可立即反馈反馈
-
-
-
出差期间发烧能认定工伤吗出差期间突发疾病是工伤，因公外出期间，由于工作原因，遭受交通事故或其他意外事故造成伤害或者失踪的，或因突发性疾病造成死亡或者经第一次抢救治疗后全部丧失劳动力的。
2020.11.03 158
-
三度烧伤能评上几级伤残
伤残,鉴定,公司（三）Ⅲ级伤残 1、颅脑、脊髓及周围神经损伤致： a.重度智力缺损或精神障碍，不能完全独立生活，需经常有人监护。 b.严重外伤性癫痫，药物不能控制，大发作平均每月一次以上或局限性发作平
2022-04-26 15,340 -
工伤烧伤怎么办，工伤烧伤鉴定标准
工伤烧伤伤残鉴定标准如下：《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准（试行）》研究成果，业经鉴定评审通过，现予颁发试行。《职工工伤与职业病残致程度鉴定标准（试行）》是按照国家《国民经济和社会发展十年规划和第八
2022-03-28 15,340 -
十级烧伤能评十级吗
应当不能。具体以劳动能力鉴定结论为准。5.10十级5.10.1定级原则器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。5.10.2十级条款系列凡符合5.10.1或下
2022-03-12 15,340 -
二度烧伤是否能评上等级工伤
二次烧伤可评估工伤，二次烧伤分为浅二次烧伤和深二次烧伤。当事人所在单位应当在事故发生后一年内向当地劳动局申报工伤，然后进行劳动能力鉴定，然后根据鉴定结果计算赔偿。工伤鉴定申请应提交以下材料：（1）工伤
2021-12-16 15,340
-
01:14
焚烧垃圾投诉哪个部门焚烧垃圾投诉向城管局投诉。城管局的职能如下：负责指挥、调度、协调城市管理执法队伍，集中开展综合治理工作；行使市容、环境卫生、车辆飘洒、亮化美化、户外广告、门店牌匾、市政设施、洗车及城市供水、排水方面行政监督、监察、处罚及依法强制执行职能。焚
11,324 2022.04.17 -
00:52
员工因工伤不能上班工资怎么算员工因工伤不能上班，期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。关于发放的标准，职工发生工伤前在本单位工作已满12个月的，按工伤前12个月应发工资的月平均工资计算其原工资标准。发生工伤前在本单位工作未满12个月的，按工伤前实际工作月数应发工
3,141 2022.05.11 -
01:14
工伤十级伤残能得到哪些赔偿工伤十级伤残，劳动者可以得到以下的赔偿：首先，劳动者可以得到工伤保险基金，按照伤残等级支付的一次性伤残补助金。具体来说，被认定为十级伤残的劳动者可以得到相当于七个月的本人工资，作为一次性伤残补助金。其次，劳动者还可以获得一次性工伤医疗补助金
3,378 2022.04.15
