我有一个朋友在贵阳做工地受伤了，现在公司出钱医了，但公司马上要搬走了，此时给怎么办啊
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一、聘请你的是包工头还是工地的施工单位。如果是工地施工单位。你和施工单位建立了劳动关系，根据《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条的规定，你在工作时间和工作场所内因工受伤，应该认定为工伤。 二、你被认定为工伤，根据《中华人民共和国工伤保险条例》第三十条至四十五条的规定，你可以享受停工留薪期工资、医疗费、住院期间的伙食补助费、如果住院期间施工单位没有为你提供护理人员，你可以要求施工单位支付护理费。如果构成伤残，你还可以根据伤残等级享受对应的工伤伤残待遇项目，包括一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。 三、上述工伤待遇项目中的停工留薪期工资和护理费由施工单位支付，其余工伤待遇项目由工伤保险金金支付。但如果施工单位没有为你购买社会保险，根据《中华人民共和国工伤保险条例》第六十二条第二款的规定，上述应该由工伤保险金金支付的工伤待遇项目由施工单位支付。 四、假如你是受包工头聘请，你和包工头建立的关系属于劳务关系，你在工地干活受伤不构成工伤，但根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条的规定，你可以要求包工头根据过错承担你的医疗费损失以及其他损失。 五、根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条的规定，施工单位将建筑工程发包给没有用工资格的包工头，应该承担用工主体责任，也就是说，你也可以要求施工单位赔偿你的医疗费以及其他损失。 五、根据《中华人民共和国侵权责任法》第十六条的规定，你可以要求赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及误工费。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。
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1、接到工伤报告后，安排合适的人员在第一时间将伤员送到合适的医疗机构就诊、抢救。 2、保护事发现场，拍片、人员访谈做笔录，展开一系列的调查和收集资料工作，并一一归档。 3、最好人力资源方面也慰问一下伤员，顺便再确认一下工伤的整个过程。同时交待其收齐好所有医疗发票。 4、写好工伤报告，下发处理文件。 5、在事发30日内上报劳动部门有关方面，申请《工伤认定》。
如果不想当公司法人的话，也很简单的，可以和公司的领导商量好了以后，公司可以根据我国的相关法律法规对公司的法人进行变更。另外公司法人在进行变更的时候，需要携带好一些有效的材料，遵循国家的流程进行变更。
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我跟朋友借了一万块钱，现在不还了怎么办1、保存好对方欠你钱的书面证据，如欠条，银行划款记录、邮局汇款凭条等，如果没有书证，找人证，要充分的人证。 2、确实需要起诉欠条如果有的话，又没有约定还款时间，你说过年的时候还你，有什么样的证据。 3、决定起诉的话，被告的资料已经足够：民事
2021.02.24 534 -
在公司出了工伤怎么办一、事故伤害发生后，单位主管及同事应协助受伤害员工于第一时间内，送往社会保险定点医院救治，伤情危急的可先送就近医院抢救。 二、单位主管需提出报告，详述事故发生经过。 三、用人单位向社保部门书面提出工伤认定申请，并依规定申请医疗补助。
2020.06.30 352 -
在工地受伤公司都不理了怎么办？职工在工地因工伤造成损害，用人单位不处理的，职工及其执行亲属可以向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。同时也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向劳动行政部门投诉用人单位，依法寻求帮助。
2020.05.02 180
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我在公司做了10年了现在离职了公司不给我工资该怎么办
劳动者自己辞职的，如果是按照正常的辞职程序辞职的，用人单位是不能克扣其工资的，如果用人单位无故克扣其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果用人单位未及时支付工资，有两
2022-04-04 15,340 -
我开了一个朋友的车走我朋友不给钱怎么办
因合伙经营车辆，双方约定期限还钱的，对方悔约不给钱的，可以持相关协议依法向人民法院提起民事诉讼维权。人民法院会查明案件的事实和审查证据，并依法作出判决；且判决书会写明判决结果和作出该判决的理由。民事判
2022-04-11 15,340 -
我在公司做了10年，要是从来不做了，现在辞职了公司不给工资怎么办
辞职了公司不发工资可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。 劳动者合法解除劳动合同时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资。 用人单位未支付的，劳动者可向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，由劳动监察
2022-04-08 15,340 -
在朋友公司注册了公司, 但是一直不做自己注册的公司, 现在怎么处理
需要根据该公司的法律主体资格、业务范围、具体行为细节、交易模式等因素而定。非法集资是指法人、其他组织或者个人，违反国家金融管理法律规定，向社会公众（包括单位和个人）吸收资金的行为。具体表现形式： 1、
2022-01-19 15,340
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00:56
受了工伤公司不管怎么办受了工伤公司不管，员工应当通过以下程序进行维权，获得赔偿： 1、申请工伤认定。注意职工申请工伤认定的期限为一年，如果是职业病的，在申请工伤认定前先进行职业病诊断； 2、工伤认定后申请工伤等级鉴定； 3、确定工伤等级后要求享有工伤待遇，单位不
957 2022.06.22 -
00:50
五险在公司买了后辞职了怎么办五险在公司买了后辞职的，应当由用人单位办理社会保险转移手续。用人单位为劳动者购买社会保险后，劳动者从用人单位辞职的，用人单位应当在十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续，劳动者辞职后有新单位的，应当将社会保险转移到新的用人单位，让新单位继
3,368 2022.05.11 -
01:06
在公司做了5年被辞退怎么赔偿在公司做了5年，被辞退，赔偿的规定如下：1、如果是用人单位主动向劳动者提出解除合同，并且与劳动者协商一致解除劳动合同的，此时用人单位需要支付经济补偿金；2、劳动合同履行期间单位不能够无故辞退员工，只有符合法定的条件和程序公司才可以辞退员工，
9,466 2022.04.17
