工厂死亡的员工死亡应该怎么赔偿
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工人在工厂内死亡,工厂是否要承担赔偿责任,这个具体要取决于工人的死因。若是在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的而死亡的,或者是因履行工作职责受到暴力等意外伤害死亡的,属于因工死亡,工厂是需要赔偿的。
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在工厂里死亡应该怎么赔偿?
在工厂死亡应当赔偿以下费用: 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属; 3、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均
2020.03.10 263 -
在工厂死亡该怎么赔偿
赔偿下列费用: 1.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属; 3.一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2
2020.07.11 178 -
在工厂死亡应怎么赔偿
在工厂死亡应当赔偿以下费用: 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属; 3、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均
2020.04.20 245
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工人在工厂死亡应该怎么赔偿
赔偿项目主要包括:丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金。死亡前所产生的医疗费、护理费、住院期间伙食补助费等未计算在内。若是工伤,可以要求按照工亡赔偿。职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从
2022-02-20 15,340 -
工厂突然死亡工人应该怎么赔偿
你好,属于工亡,单位承担赔偿责任。职工因工死亡,其近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。(二)供养亲属抚恤金
2022-03-28 15,340 -
在工厂死亡该怎么赔偿
赔偿下列费用: 1.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属; 3.一次性工亡补助金标准
2022-05-22 15,340 -
工人在工厂死亡该怎么赔偿?
是属于工伤死亡。 根据《工伤保险条例》 第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均
2022-05-10 15,340
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工地因工死亡应该怎么赔偿
根据《工伤保险条例》的相关规定可知,员工在工地因工死亡,其近亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,但是每项金额所参照的标准不同。具体来说,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。而供养亲属抚恤金,需要按照职工本
940 2022.04.17 -
02:19
工地工伤死亡怎么赔偿
建筑工地发生职工死亡事故,若能够确定职工属于工伤,则应该按照《工伤保险条例》中的相关规定进行赔偿,包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金,以上三类赔偿金的具体数额标准在条例中有详细说明。若不属于工伤则需要结合具体情况来判断是否能
1,003 2022.04.17 -
00:54
工伤死亡是怎么赔偿的
根据《工伤保险条例》的相关规定可知,职工因工死亡,其近亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,但是每项金额所参照的标准不同。具体来说,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。而供养亲属抚恤金,需要按照职工本人工资
1,079 2022.04.17