辞职报告交接好了还是没交接好了就走了
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辞职交接好，和用人单位协商一致后可以提前走。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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试用期交了辞职报告三天以后直接走吗劳动者在试用期提前三天辞职，三天过后随时可以走的。劳动者。书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知（
2020.06.27 472 -
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交通事故报警好还是私了好仅限于财产损失交通事故。造成人员死亡、受伤的交通事故不能“私了”。仅限于当事人对事故的事实及成因无争议，且自愿达成损害赔偿协议的交通事故。发生财产损失事故，当事人对事实或者成因有争议的交通事故不能“私了”;车辆可以移动的，当事人可以在报警后
2020.10.04 181
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交了辞职报告没交接就走了
（1）如果你还在试用期内：即使合同约定辞职需要提前一个月，合同的这一条也无效，你只要提前3天书面通知后就可以走人，不用管公司是否批准，这样走既不违约也不违法。 （2）如果你不是在试用期内：法律规定、合
2022-03-21 15,340 -
辞职报告交接还没交就走了
（1）如果你还在试用期内：即使合同约定辞职需要提前一个月，合同的这一条也无效，你只要提前3天书面通知后就可以走人，不用管公司是否批准，这样走既不违约也不违法。 （2）如果你不是在试用期内：法律规定、合
2022-04-02 15,340 -
辞职报告没交接就走了
（1）如果你还在试用期内：即使合同约定辞职需要提前一个月，合同的这一条也无效，你只要提前3天书面通知后就可以走人，不用管公司是否批准，这样走既不违约也不违法。 （2）如果你不是在试用期内：法律规定、合
2022-04-03 15,340 -
辞职交接好了能提前走吗
劳动者辞职后交接好工作的，和用人单位协商一致后就可以提前走。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个
2022-12-08 15,340
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01:20
签了劳务合同想辞职可以直接走吗?签了劳务合同想辞职，可以直接走。劳务合同不同于劳动合同，劳务合同的劳动者与用工者之间，形成的不是劳动关系，也不受《中华人民共和国劳动合同法》调整，而是适用《中华人民共和国民法典》。劳务合同相对于劳动合同，较为自由，不仅体现在用工上，在辞职上
12,678 2022.04.17 -
00:54
社保交了十年辞职了怎么办社保交了十年辞职的，可以选择让新单位继续购买社会保险，也可以由个人缴纳社会保险费。当事人从原用人单位辞职后，有新单位的，可以将社会保险关系转移至新单位，并且和新单位共同缴纳社会保险费，个人缴纳的那一部分，应当由用人单位进行代扣代缴；没有新单
10,258 2022.05.11 -
00:47
今年忘了交医保了还能报销吗今年忘了交医保，是否还能报销，应当根据参保时间进行确定。一般情况下，当事人的医疗保险是属于职工医保的，那么就无法进行报销，因为职工医保是按月缴费的，当事人未及时缴纳医疗保险费的，不能享受医疗保险待遇；当事人的医疗保险是属于新型农村合作医疗保
5,095 2022.06.22
