有关工伤认定的单位的家属的应该怎样
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根据《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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机关单位工伤认定的程序有哪些
机关单位工伤认定的程序: 1、申报:职工发生伤亡事故后,用人单位应当立即向当地劳动保障保障行政部门和工伤保险经办机构报告,并填报《事故伤害报告表》。 2、受理。 3、调查。
2020.04.29 137 -
单位工伤认定申请书是怎样的
单位工伤认定申请书需要写明申请人的具体信息(姓名、性别、住址、身份证号码、用人单位和联系电话等),还需写明被申请人即用人单位的基本信息(单位名称、地址),请求事项为工伤认定,并在事实与理由中详细写明受伤情况和申请理由,最后需要申请人的签字和
2022.04.16 1,079 -
怎样的伤应该定的上工伤
下列伤害才能定工伤:劳动者在单位工作时因工负伤的;在单位患上职业病的;出差时由于工作原因受伤的;或者在上下班的途中,由于本人不负主要责任的交通事故而受伤的等。
2020.03.12 90
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工伤认定单位应该怎样赔偿?
1.医药费由用人单位全额垫付; 2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; 3.停工留薪期内需要护理的由单位负责; 4.已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,生活护理
2022-10-15 15,340 -
用人单位工伤认定单位的工伤认定不服的怎样办
《工伤认定办法》第19条规定,职工或者其直系亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。本案中,单位不服工伤认定决定,可以直接提起行政复议或行政诉讼
2022-07-28 15,340 -
工伤认定单位有异议的话应该怎么办
1、申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。 2、省、自治区、直辖市劳动能力
2022-06-02 15,340 -
工伤认定单位有异议的话应该怎么办?
那要看您当时鉴定是谁委托的,也就说和您解决纠纷的途径有关系,具体分以下几种情况: 1.未与单位协商、未通知单位,纯属个人委托:这种情况下鉴定意见书只具有相对的法律效力,如果对方提出异议,那么这个鉴定意
2022-07-26 15,340
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00:54
工伤十级单位应该赔偿哪些费用
工伤十级单位应该赔偿的费用:医疗费、一次性伤残补助金,就是7个月本人工资、一次性就业补助金,根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取、一次性医疗补助金,根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取、停工留薪期工资,根据劳动能
5,701 2022.04.15 -
01:17
在上下班途中工伤认定是怎样的
上下班途中工伤认定有以下四点: 1、在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中; 2、在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中; 3、从事属于日常工作生活所需要的活动,且在合理
21,787 2022.06.30 -
01:09
婚前财产应该怎样认定
婚前财产认定标准如下: 1、婚前个人所有的财产,如工资、奖金,从事生产、经营取得的收益,知识产权的收益,因继承或赠与所得的财产、资本收益以及其他合法收入; 2、一方婚前已经取得的财产权利,如一方婚前取得的债权等; 3、婚前财产的利息,包括个
521 2022.05.24