签劳动合同的时候的内容是什么?
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劳动合同内容包括法定内容和约定内容。法定内容包括:一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动报酬; (七)社会保险; (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。约定内容:可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
签署劳动合同的时候应该有的内容:用人单位和劳动者双方的基本信息;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;社会保险的缴纳事宜;工资等。
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劳动合同是什么时候签的
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
2020.06.04 242 -
签署劳动合同的时候具体应该有什么内容
劳动合同应当具备以下条款:工作时间和休息休假;劳动报酬;社会保险;用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动合同期限;工作内容和工作地点;劳动保护、劳动条件和职业危害防护;其他事项。
2020.03.30 119 -
那么签署劳动合同的时候应该有什么内容呢?
签署劳动合同的时候应该有的内容:用人单位和劳动者双方的基本信息;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;社会保险的缴纳事宜;工资等。
2020.07.14 113
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签劳动合同的时候都有什么内容?
根据合同约定办理 中华人民共和国劳动合同法 第十七条劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
2022-04-05 15,340 -
签署劳动合同的时候都有什么内容
签署的劳动合同中需要具备下列内容:工作时间和休息休假;工作内容和工作地点;用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;劳动保护、劳动条件和职
2022-06-17 15,340 -
签劳动合同的时候都有些什么内容
根据《劳动合同法》 第十七条劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (
2022-03-27 15,340 -
劳动合同签订的时间和内容, 劳动合同应该在什么时候签订
根据《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 第十七条劳动合同应当具备以下条款: (一
2022-01-29 15,340
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01:07
续签劳动合同的法律规定是什么根据《劳动合同法》的有关规定,续签劳动合同的法律规定有:出现以下情况之一,劳动者同意续签或者提出续签劳动合同的,除了劳动者提出签订固定期限合同之外,用人单位应该与劳动者签订无固定期限劳动合同: 1、劳动者在同一用人单位,连续工作达十年及以上
5,817 2022.05.11 -
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购房合同什么时候签字购房合同在与当事人协商一致的时候签订。签订购房合同的流程如下: 1、审核购房合同是否存在不平等的条款,以及表达模糊的条款,对容易产生的误解的条款,进行修改或注释; 2、查看对方的相关证件,确保取得房屋所有权; 3、在购房合同上签字或者盖章。
742 2022.11.21 -
01:04
签完合同什么时候生效签完合同生效时间视情况而定,具体分析如下: 1、依法成立的合同,自合同成立时生效。即如果没有法律的特别规定和当事人的约定,合同成立的时间就是合同生效的时间; 2、双方当事人在合同中约定合同生效时间的,以约定为准; 3、法律规定应当办理批准、
541 2022.05.27