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职工工伤一般认定为几级

2022-03-27 16:29

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四川在线咨询顾问团

2022-03-27回复

根据办理工伤案件的经验,给出如下建议:一、工伤是劳动争议中程序最繁琐的,会涉及到劳动关系、工伤认定、劳动能力鉴定、工伤待遇,每个环节中又有可能涉及到仲裁或诉讼。二、工伤是劳动争议中赔偿数额最多的,只要伤情稍重都有可能构成伤残,而最低的十级伤残都在十万元左右。三、工伤争议基本是没有缴纳保险的单位职工,发生工伤后最主要的不是考虑能拿多少钱?几级伤残?而是考虑单位如果逃避责任该怎么办?因此出于以上几点考虑:建议在工伤发生后,及时当面详细咨询,给出具体方案,才能更好的维护个人权益。

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