江苏省最低工资标准中包括三险一金吗
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测算最低工资，参考劳动者个人承担的三险一金因素，山东省最低工资规定中没有要求扣除三险一金后不得低于当地最低工资，是其中包含了缴纳三险一金因素。劳动者工资收入扣除个人承担的三险一金后，可以低于当地最低工资标准。劳动和社会保障部《最低工资规定》第六条确定和调整月最低工资标准，应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。确定和调整小时最低工资标准，应在颁布的月最低工资标准的基础上，考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素，同时还应适当考虑非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。
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江苏省最低工资标准包括五险，但不包括一金。据江苏省相关规定，加班加点的工资；中班、夜班、高温等特殊工作环境下的津贴；劳动者按下限缴存的住房公积金；法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇是不算入最低工资的，所以最低工资标准只包括五险。
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江苏省最低工资标准响应江苏人社部要求，江苏各市均上调了最低工资。其中苏州最低工资最高，为1940元，仅比北京少60元，宿迁最低，仅1520元。江苏调整全省最低工资标准，一类地区1890元，增加120元，增长6.78%；二类地区1720元，增加120元，增长7
2020.11.18 294 -
江苏省最低工资标准江苏省各市最低工资标准根据各市所属的区的不同而有所不同。一类地区最低工资标准是每月1770元，二类地区最低工资标准是每月1600元，三类地区最低工资标准是每月1400元。各区的非全日制用工小时最低工资标准也不同，一类地区每小时15.5元，二
2021.08.11 767 -
江苏省最低工资的标准江苏省的职工最低工资标准可按地区划分：一类地区1890元、二类地区1720元、三类地区1520元；非全日制用工小时最低工资标准一类地区17元、二类地区15.5元、三类地区13.5元。
2020.12.19 185
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山东省最低工资标准包括三险一金吗？
测算最低工资，参考劳动者个人承担的三险一金因素，山东省最低工资规定中没有要求扣除三险一金后不得低于当地最低工资，是其中包含了缴纳三险一金因素。劳动者工资收入扣除个人承担的三险一金后，可以低于当地最低工
2022-04-27 15,340 -
最低工资标准中包括五险一金吗
各地规定不一致，有的地方明确不包括，有的地方包括在内。根据《最低工资条例》，在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应当向劳动者支付的工资不得低于当地最低工资标准：（一）延长工作时间的工资；（二）中班、
2021-11-15 15,340 -
三险一金包括最低工资吗
三种保险和一种住房基金不包括在最低工资中。三种保险是养老保险、失业保险、医疗保险、一种住房公积金。最低工资标准是指用人单位在法定工作时间内或者依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供正常劳动的最低劳动报
2021-12-13 15,340 -
最低工资标准包括五险一金吗
最低工资标准是国家为了保护劳动者的基本生活，在劳动者提供正常劳动的情况下，强制用人单位向劳动者支付最低工资。最低工资一般不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴、劳动者保险、福利和各种非货币收入
2021-12-01 15,340
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常州五险一金最低标准常州五险一金最低标准如下： 1、住房公积金缴存基数下限是1660元； 2、社会保险缴费基数为：用人单位以全体职工工资总额为缴费基数，但人均月缴费基数不得低于2564元； 3、养老保险的月缴费基数分为1496元、4832元、2899元、256
7,565 2022.05.11 -
01:06
佛山工资最低标准20212021年佛山工资最低标准如下：佛山最低工资标准2021为1720元，非全日制小时最低工资标准16.4元小时。最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
7,642 2022.04.12 -
01:07
工资包括奖金和津贴吗工资包括奖金和津贴。但是一般不包括加班费、特殊工作环境条件下的津贴和法定福利待遇。最低工资不包含用人单位依法缴纳的社会保险费，以及通过补贴伙食、住房支付或提供给劳动者的非货币收入，不得抵扣最低工资标准。劳动者个人应当缴纳的社会保险费和住房公
3,543 2022.05.11
