工地上受伤派出所调解后还可以报工伤吗
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如果当事人在工作时间，因工作原因，受到暴力伤害，经派出所调解成功后，还可以要求用人单位申报工伤，按工伤保险的规定，给予补偿。如果用人单位不申报，当事人自己可以在一年内向劳动保险部门申报，这是允许的。申报工伤时，需要提供相关的材料，如劳动合同、病历，X光照片等。法律链接：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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致人轻伤的，派出所可以进行调解或和解。根据法律规定，致人轻伤的，已经构成刑事犯罪，在侦查期间，公安机关可以组织进行调解或和解，如果达成和解协议的，公安机关可以向人民检察院提出从宽处理的建议。
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派出所调解轻伤调解流程：收集证据，通知当事人参加，制作《治安案件调解协议书》并由双方当事人签字履行。致人轻伤的，已经构成刑事犯罪，在侦查期间，公安机关可以组织进行调解或和解，如果达成和解协议的，公安机关可以向人民检察院提出从宽处理的建议。
2020.05.04 342 -
打人致重伤派出所可以调解吗重伤构成犯罪，己经立案调查的，只能是民事部分可以调解，刑事部分不能调解，有协议的涉及刑事部分无效。并且，民事部分达成调解协议的，可以影响量刑的轻重。如果没有报警立案的，私下调解达成经济赔偿协议，基本没有大碍，只是受害人日后反悔时，加害人承担
2020.04.18 258 -
派出所判轻伤调解对明显不构成轻伤、不需要伤情鉴定的治安案件，应当在受理案件后的3个工作日内完成调解；对需要伤情鉴定的治安案件，应当在伤情鉴定文书出具后的3个工作日内完成调解。 对一次调解不成，有必要再次调解的，应当在第一次调解后的7个工作日内完成第二次调解
2020.03.29 203
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轻伤派出所可以调解吗
致人轻伤的，派出所可以进行调解或和解。根据法律规定，致人轻伤的，已经构成刑事犯罪，在侦查期间，公安机关可以组织进行调解或和解，如果达成和解协议的，公安机关可以向人民检察院提出从宽处理的建议。
2022-06-27 15,340 -
上班路上受伤了在工地可以工伤调解吗？
上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故，应当属于工伤。是否有交通事故责任认定书，认定工伤需要提交该份文件；若没有或者本人负主要或全部责任的，则无法认定为工伤。
2022-07-14 15,340 -
派出所调解后还可以起诉吗？
经过派出所调解成功后，如果情况发生变化或者显示公正，一样可以提起民事诉讼。 《治安管理处罚法》第九条对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为，情节较轻的，公安机关可以调解处理。经
2022-08-19 15,340 -
打伤人派出所先调解可以吗
可以起诉！通过法院判决解决！ 但从你叙述的情节来看，你们得胜算不大！ 原因一.你老公这不算正当防卫，骂人不犯法，对方和你老公有肢体冲突，但没有对你老公造成人身伤害，而对方却伤掉了，如果对方把人叫来，把
2022-06-14 15,340
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01:01
出工伤后再补上社保可以吗不可以出工伤后再补上社保。如用人单位没有为员工缴纳工伤保险的，发生工伤事故后，工伤职工的救治费用应当由用人单位支付。用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例，缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人
5,662 2022.05.11 -
00:58
重婚罪可以报警吗?派出所受理吗?重婚罪可以报警，派出所会受理。重婚罪通常是指，行为人违反《中华人民共和国刑法》的有关规定，在有合法配偶的情况下又与他人结婚，或者明知他人有配偶而与之结婚所构成的犯罪。重婚罪一般是指，有配偶而重婚的，或者明知他人有配偶而与之结婚的，处二年以下
2,463 2022.04.17 -
01:06
员工上班途中受伤算工伤吗员工在上班途中受伤不一定属于工伤。员工在上班途中受到了伤害，要结合不同的情况来认定是否属于工伤。根据《工伤保险条例》第十四条关于工伤认定的规定，在上下班途中，员工受到非本人主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，此时
4,681 2022.04.17
