车祸赔偿怎么算没有劳动合同
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出车祸没有劳动合同误工费可以根据公司的发工资的记录也就是工资条进行确定，而误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定，两者相乘就是误工费的实际数额。
未签劳动合同在上班途中发生车祸怎么理赔：首先应该去申请劳动仲裁，通过劳动仲裁确认我们是该公司的工作人员，与该公司存在合理的劳动关系之后，再前往人力资源和社会保障局申请工伤的鉴定。
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出车祸没有劳动合同误工费怎么算出车祸没有劳动合同误工费按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
2020.09.12 165 -
车祸赔偿要劳动合同吗车祸赔偿不需要劳动合同。交通事故赔偿并不需要提供劳动合同，最主要的材料是交通事故责任认定书，医院出具的收款凭证，误工时间和工资收入的证明，护理人员的工资收入，还有关于交通费住宿费的相关凭证，涉及到残疾赔偿金的，要提供户口本，身份证等材料。作
2022.06.06 824 -
没签劳动合同赔偿怎么算用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2020.03.10 147
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上班车祸没有劳动合同怎么赔偿
1、可要求对方赔偿：医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费等。 2、如你是在上下班途中发生的交通事故，可要求工伤签定，享受工伤待遇。 3、虽然你所在公司没有与你签定劳动合同，但已形成事实劳动关系的，可
2022-01-26 15,340 -
退休后遇车祸没签劳动合同赔偿金怎么算？
如果是与本人非主要以上责任，属于工伤。工伤除职工本人获得赔偿后申请外，用人单位无权解除劳动关系。本案可以考虑交通事故和工伤赔偿兼得。
2022-07-28 15,340 -
上班路上出车祸没有劳动合同怎么赔偿
1、未付工资、未签合同违反法律规定，可以先向劳动部门投诉，并申请劳动仲裁，要求从第二月起支付双倍工资，并支付经济补偿金（需先劳动部门投诉）； 2、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定
2022-04-21 15,340 -
无劳动合同车祸怎么赔偿
在无保险无劳动合同的情况下职工发生车祸，如果符合工伤认定条件，劳动者可以申请工伤认定，根据工伤鉴定的等级对照《工伤保险条例》要求赔偿，由于用人单位未买保险，所有符合《工伤保险条例》规定的赔偿全部由用人
2022-04-15 15,340
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01:00
没续签劳动合同怎么赔偿用人单位不一定需要与劳动者续签合同，因此没有续签劳动合同的单位，不一定需要承担赔偿责任。但是需要注意，如果用人单位继续用工，就应当与劳动者续签劳动合同或者签订新的劳动合同。拒绝签订劳动合同的用人单位，应当向劳动者按月支付两倍的工资，作为对劳
2,170 2022.04.17 -
00:54
工伤没有签订劳动合同怎么赔偿工伤没有签订劳动合同的赔偿，需要双方当事人通过协商，或者起诉的方法解决。 单位没有缴纳工伤保险，所有工伤赔偿金都应由单位承担。首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定。住院治疗所需医疗费用、陪人费、生活费等都由单位支付，停工期间的工资福利
1,452 2022.05.11 -
01:10
没有签订劳动合同应该怎么赔偿没有签订劳动合同赔偿如下：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年，没有与劳动者签订劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资，最长不超过是十一个月；用人单位自用工之日起满一年，没有与劳动者签订劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限
4,548 2022.05.11
