个人交社保的工伤保险是怎么报销的
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工伤保险报销方法: 1.通常要经过工伤认定、工伤费用报销、伤残鉴定等程序,工伤认定时要填写工伤认定申请单,提供首诊诊断证明、工伤员工身份证等材料,建议到当地工伤部门领取申请单及一应材料说明。 2.工伤医疗过程中,请工伤员工向医疗机构说明是工伤,医院用药的时候会注意,此时注意不要划社保卡,走手工报销流程,先全额支付医疗费用,再进行工伤报销。 3.一般工伤报销是100%的。当然这仅是医疗费用,公司在停工留薪期要照常支付员工工资。如果伤残定级,在解除(有些伤残情况公司不能主动解除)或终止时还要支付伤残就业补助金。工伤基金除支付医疗费用外,还要支付伤残补助和伤残医疗补助金。 4.并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时,给予劳动者及其实用性法定的医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会保障制度。
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工伤保险的报销流程: 1、用人单位在每月10日之前办理申报和结算手续; 2、社保机构受理,并和用人单位核对相关材料; 3、材料准备齐全的,社保机构可通过代发机构向劳动者发放报销费用。
工伤保险赔偿项目有:医疗费、护理费、停工留薪期工资、伙食补助费、交通费、食宿费、生活护理费、辅助器具费等,是否享有根据实际情况判断。伤残等级概括:一次性伤残补助金。留有劳动关系且伤残等级在一至六级,按月领取伤残津贴。解除劳动关系且伤残等级在五至十级的可拥有一次性工伤医疗补助金,一次性伤残就业补助金。
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