工伤认定流程及具体步骤是什么
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进行工伤认定时，有如下步骤： （一）调查事故发生经过，作相关的证据固定工作，对于一些容易更失或被损毁的证据应及时保全，对一些流动性强或无固定职业的证人要及时作调查笔录。 （二）制作《工伤认定申请书》，并填写《工伤认定申请表》。 （三）向工伤事故发生地过去部门提交申请书及申请者，并提供以下材料： 1.受伤职工的身份证复印件及用人单λ工商登记材料； 2.劳动合同复印件或可证明存在劳动关系或事实劳动关系的材料； 3.事故发生时病历、诊断证明书，法院记录等医疗材料； 4.如系机动车事故伤亡的，应扣交警部门的事故认定书或其他有效证明。 （四）及时与劳动部门联系，看是否需补充材料。 （五）领取工伤认定书或不予受理通知书。 如对工伤认定申请、劳动部门的不支持的情形，应考虑如下： 1.是否属其它案由，走其它程序； 2.是否需提出重新认定申请或向劳动主管部门作出书面报告； 3.是否需行政复议或行政诉讼。
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离婚有两种方式：协议离婚和诉讼离婚。 双方如果可以协商好离婚事宜，可以到民政局办理协议离婚手续；如果不能协商成功，需要到法院起诉离婚。 协议离婚流程： 一、夫妻双方共同、亲自提出离婚登记的申请 夫妻双方应当携带的材料： 1、双方的身份证、户口簿原件； 2、结婚证原件； 3、离婚协议书； 4、双方个人的近期免冠照片（2寸）。 婚姻登记机关通过初审，没有问题的会受理离婚登记，然后对当事人提交的证件、《申请离婚登记声明书》、离婚协议书进行审查，接收材料。经过30天的离婚冷静期后30的天内，双方亲自到婚姻登记机关申请，并领取离婚证。 离婚冷静期满后30日内，双方未到婚姻登记机关申请发给离婚证的，视为双方撤回离婚登记的申请，婚姻关系不解除。 诉讼离婚流程： 1、到被告所在地法院立案大厅或者网上立案。 立案时所需材料：起诉书、原被告双方身份证、结婚证、其他证据。 2、先诉前调解立案，安排调解员、调解时间。 3、调解不成的，由立案庭发出立案通知书，您缴纳诉讼费后，法院正式受理案件。 4、民事庭受理后，向另一方发出传票，要求其在某个时间到庭应诉。同时，法院也通知你到庭参诉。 5、双方到庭后，由法院进行调解。 6、调解不成的，法院通过开庭审理，作出准予离婚或不准予离婚的判决。
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工伤认定的流程，工伤鉴定的具体步骤是怎样的
工伤鉴定办理流程相关规定 工伤认定办法 第一条为规范工伤认定程序，依法进行工伤认定，维护当事人的合法权益，根据《工伤保险条例》的有关规定，制定本办法。 第二条社会保险行政部门进行工伤认定按照本办法执行
2022-03-30 15,340 -
工伤认定的流程步骤
1、进行。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请；用人单位未提出工伤认定申请的，职工及其直系亲属、工会组织可以于1年内提出申请。2、
2022-09-07 15,340 -
工伤认定的具体步骤
的具体流程如下： 1、认定由职工所在单位提出申请。单位必须自职工发生工伤事故或首次确诊之日起15日内，向市、区或县级市劳动保障部门提交工伤报告。遇有特殊情况，经劳动保障部门工伤确认机构批准，可以适当延
2022-08-24 15,340 -
工伤鉴定的步骤及申请流程是什么？
1、由工伤职工所在单位填写《劳动鉴定申请表》，申请劳动鉴定。特殊情况下，职工可直接申请； 2、提供历次病、伤、残医院治疗的原始病历，属因工伤残的，需持工伤事故调查报告及有关材料；属职业病的，需持卫生部
2022-11-08 15,340
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工伤认定的程序和步骤工伤认定的程序和步骤，具体如下：1、申报认定材料；2、补正材料。申请人提供材料不完整的，劳动保障局当场或在15个工作日内，以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料，印发补正材料通知书；3、受理或不予受理；4、调查核实。劳动保障局受理工伤
2,100 2022.04.17 -
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公司注销流程步骤公司注销流程步骤： 1、清算。公司在办理注销程序前，必须要按照法定程序进行公司清算，首先需成立清算小组，第二，开展相关的清算工作，并通知债权人申报债权，第三，提出具体的清算方案。清算组在清理公司财产、编制资产负债表及财产清单之后，需拟定具体
27,941 2022.04.17 -
01:20
认定工伤的流程认定工伤的流程的第一步是先申请认定工伤，要想被认定为工伤需要同时符合三个条件，分别是在工作时间，工作地点和工作原因。符合这三个条件被认定为工伤后第二步是向有关部门提交材料。根据我国的工伤保险条例，申报工伤，需要提交以下材料。第一份材料就是工
1,193 2022.05.13
