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附件一符合提前退休条件的人员范围

2023-06-30 10:16

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2023-06-30回复

根据国家有关规定,以下四种情况可以办理提前退休: 1、从事特别繁重的体力劳动、井下、高空、高温或者其他有害身体健康工作满一定年限(即:依工种不同,分别为10年、9年、8年)的可以提前5年退休,即:男年满55周岁、女年满45周岁; 2、因病或非因公致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力,连续工龄满10年,男年满50周岁、女年满45周岁的职工; 3、国务院确定的111个“优化资本结构”试点城市的国有企业破产时职工年龄距法定退休年龄相差不足5年的,可以提前退休; 4、在1998-2000年内有压锭任务的国有纺织企业中,纺织工种挡车工岗位上连续工作满10年,工龄满20年,距法定退休年龄不足10年,再就业确有困难的职工,可以提前退休。但提前退休的数量必须控制在限额指标之内。

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1、因病提前退休∶男年满50周岁,女年满45周岁。交费年限(含视同交费年限)满15年及其以上。因病或外因致残,经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的职工。符合以上三条的人员,可办理病退,否则,不能办理因病提前退休。 2、特殊工种办理提前退休∶按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定可以提前5年退休的工作有∶从事井下、高空、高温、特别繁重的体力劳动或者其他有害身体健康的工作,且连续工龄满10年的;或者由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的女职工。 3、可以提前10年退休的有∶连续工龄满10年由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的男职工。因公致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,则可以不定期地提前退休。

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