刑事赔偿金的计算是？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
刑事赔偿是指司法机关错拘、错捕、错判而引起的国家赔偿。《国家赔偿法》第十五、十六条规定了刑事赔偿的范围： (1)对没有犯罪事实或者没有事实证明有犯罪重大嫌疑的人错误拘留的; (2)对没有犯罪事实的人错误逮捕的; (3)依照审判监督程序再审改判无罪，原判刑罚已经执行的; (4)刑讯逼供或者以殴打等暴力行为或者唆使他人以殴打等暴力行为造成公民身体伤害或者死亡的; (5)违法使用武器，警械造成公民身体伤害或者死亡的; (6)违法对财产采取查封、扣押、冻结、追缴等措施的; (7)依照审判监督程序再审改判无罪，原判罚金、没收财产已经执行的。《国家赔偿法》第十八条同时规定了国家不承担刑事赔偿责任的几种情形： (1)因公民自己故意作虚伪供述，或者伪造其他有罪证据被羁押或者被判处刑罚的; (2)依照刑法第十四条、第十五条规定不负刑事责任的人被羁押的; (3)依照刑事诉讼法第十一条规定不追究刑事责任的人被羁押的; (4)行使国家侦查、检察、审判、监狱管理职权的机关的工作人员与行使职权无关的个人行为; (5)因公民自伤、自残等故意行为致使损害发生的; (6)法律规定的其他情形。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
造成身体损害的，应当支付医疗费，以及赔偿因误工减少的收人。减少的收人每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算，最高额为国家上年度职工年平均工资的5倍。造成部分或全部丧失能力的，应当支付医疗费以及残疾赔偿金。残疾赔偿金根据丧失劳动能力的程度确定，部分丧失劳动能力的最高额为国家上年度职工年平均工资的10倍；全部丧失劳动能力的为国家上年度职工年平均工资的20倍；造成全部丧失劳动能力的，对其扶养的无劳动能力的人，应当支付生活费。造成死亡的，应当支付死亡赔偿金、丧葬费，总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。对死者生前扶养的无劳动能力的人，还应当支付生活费。
工伤事故赔偿金通常由工伤保险基金根据受伤程度分为一次性支付伤残补助金和按月享受伤残补助金。其中对于工伤至七级伤残的，一次性支付十三个月工资。工伤至八级伤残的，一次性支付十一个月工资。工伤至九级伤残的，支付九个月工资。工伤至十级伤残的，支付七个月工资。等等。并且对于工伤的劳动者会补助相应伤残津贴。
-
刑事赔偿计算标准是怎样的刑事赔偿有侵犯公民自由的赔偿、侵犯公民生命健康的赔偿和侵犯公民财产的赔偿。 侵犯公民人身自由的，每日赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算； 财产，能够恢复原状或者返还的就恢复原状或者返还； 造成伤害或者死亡的，赔偿医疗费、护理费、残疾赔偿
2020.11.02 126 -
刑事赔偿计算的标准是什么刑事赔偿计算的标准： 1、侵犯公民人身自由的，每日赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算； 2、造成身体伤害的，应当支付医疗费、护理费，以及误工费；造成死亡的，应当支付死亡赔偿金、丧葬费。
2020.05.27 103 -
医疗事故赔偿金是怎么计算的根据我国《医疗事故处理条例》规定，医疗事故赔偿，按照下列项目和标准计算： (一)医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。 (二)
2020.03.06 132
-
刑事赔偿金额的计算是什么？
计算刑事赔偿的标准： 1、侵犯公民人身自由的，每日赔偿按上一年度国家职工日平均工资计算； 2、造成身体伤害的，应当支付医疗费、护理费和误工费；造成死亡的，应当支付死亡赔偿金和丧葬费。
2021-11-06 15,340 -
刑事赔偿金的计算标准
国家赔偿法规定赔偿标准的原则是，既要使受害人所受到的损失得到适当的弥补，又要考虑国家的经济和财力负担状况。我国国家赔偿标准基本采用慰抚性原则。 1、侵犯公民人身自由权的计算标准国家赔偿法第26条规定:
2022-10-28 15,340 -
事故赔偿金的计算
死亡赔偿金包括丧葬费、被扶养人的生活费、死亡赔偿费、受害人亲属丧葬费用的交通费、住宿费、失业损失等合理费用。（1）被扶养人的生活费用按照被起诉法院所在地上一年度城市居民的人均消费支出和农村居民的人均年
2021-12-16 15,340 -
刑事赔偿是怎么计算的？
刑事赔偿计算方法如下，依据国家赔偿法第26条规定：“侵犯公民人身自由的，每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算。”
2023-06-08 15,340
-
01:41
交通事故赔偿的死亡赔偿金怎样计算受害人因交通事故死亡的，肇事者必须按照一定的标准给予死者以及家属赔偿。其中，死亡赔偿金额的计算，可以根据所在地上一年度的城镇居民人均可支配收入计算，也可以根据农村居民的人均纯收入标准计算。其中，城镇户口的居民比农村户口的居民所得的死亡赔偿金
1,109 2022.04.17 -
01:01
劳动合同赔偿金是怎么计算的赔偿金的计算年限自用工之日起计算。用人单位违反我国《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的，应当依照经济补偿的标准的二倍向劳动者支付赔偿金，已经支付了赔偿金的，不用再支付经济补偿。出现法定的一些情形，如用人单位没有按照合同的约定或者国家规定
1,864 2022.04.15 -
01:21
违法解除合同的赔偿金计算根据劳动合同法规定，违法解除合同的赔偿金计算标准为： 经济补偿一般按照劳动者在本单位的工作年限，其中工作每满一年，用人单位则需要向劳动者支付一个月工资的标准；工作满六个月以上不满一年的，则按照一年计算；对于工作时间不满六个月的，则需要向劳动
3,758 2022.04.15
