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劳动合同法可以押押金么
劳动合同法是不可以押押金的。 我国法律明确规定,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
2020.12.02 195 -
劳动公司不退押金怎么办
首先需要明确的是,劳动者开始进入单位工作时,用人单位收取押金就是违反法律规定的,根据《中华人民共和国劳动合同法》第九条规定,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。当用
2020.07.09 227 -
劳动法辞退员工押金退吗
押金退。用人单位无故辞退劳动者的,用人单位是应当退还其押金的。用人单位不退的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其违法辞退的赔偿金以及克扣的押金。
2020.10.06 208
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劳动合同押金不退合法吗
你可向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门依法责令其退还并给予处罚。劳动法律是明令禁止用人单位扣押劳动者钱物的。《劳动合同法》第八十四条第二款规定:“用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财
2022-03-09 15,340 -
劳动合同中写押金不退合法吗
由于内容不全面,暂不能完全告诉你具体如何应对.但有以下几点可以明确,: 1.公司的行为违法.公司要求职工交押金是违反劳动法的,你完全可以不交,并可以向劳动部门举报公司的违法行为. 2.欠条无效.向公司
2022-05-09 15,340 -
劳动合同解除押金不退合法吗
1,既不合理也不合法,《中华人民共和国劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物; 2,不管合同是否签订,抵押金都
2022-01-18 15,340 -
劳动合同法押金怎么退
用人单位收取押金违法,可以要求退还,不退的向劳动监察投诉,由劳动监察责令退还,并处罚款。 《劳动合同法》 第九条用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其
2022-04-28 15,340
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押金不退怎么处理
当今社会,房屋租赁是一件再普通不过的事情,在租房的时候往往房东会要求租客支付一定金额的押金。例如将一个月的租金的金额作为押金。如果在租客没有违约的情况下,房东找借口扣留押金,那么作为租户可以首先与房东进行协商,告知房东不退还押金的行为是属于
3,918 2022.04.17 -
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没签合同房东不退押金怎么办
没签合同房东不退押金,那么可以通过协商和起诉的方式来解决。没签合同房东不退押金的,那么租客可以先通过协商的方式来解决问题。如果一方当事人不愿意协商,或者双方当事人无法达成一致意见的,那么可以到被告所在地的管辖区人民法院提起诉讼,请求人民法院
3,478 2022.05.11 -
00:54
租房押金不退怎么处理
如果房东找各种借口不退还押金,那么租户可以首先与房东进行协商。租户可以告诉房东不归还押金是属于违约行为,要承担违约责任;第二就是可以寻求第三方调解,监管机构的帮助,比如说房管局,居委会,派出所等有关部门;第三就是可以向法院起诉。租房者向法院
3,476 2022.04.15