您的位置:法师兄 > 精选问答 > 上海事业单位退休工资调整

上海事业单位退休工资调整

2023-01-29 11:48

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

海南在线咨询顾问团

2023-01-29回复

关于退休工资的计算,社保部门有专门的计算公式,建议直接咨询社保部门确认,具体数额可到当地社保部门查询。1、基本工资工人按照工人资格定,10年工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元,30年工龄3000元,40年工龄3500。(随国民经济增长) 2、工龄工资(含工龄)每年30元,随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题,更重要的是鼓励终身从是工人,有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

丰培铭律师

天津东方律师事务所

退休工资的多少,会根据养老基数进行调整,其调整的规定包括定额调整、挂钩调整、倾斜调整等,会根据职工工资增长和物价变动等情况进行浮动。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

第一部分,定额调整,每人每月养老金增加70元。 第二部分,挂钩调整,以2020年12月领取的基本养老金为基数,每人每月增加3%。其中,企业退休人员是以本人的基本养老金为基数,机关事业单位退休人员是以同职务职级人员平均养老金为基数。 第三部分,倾斜调整,依然是对2020年底以前女年满60周岁、男年满65周岁的老人,每人每月额外增加基本养老金20元。

律师普法更多>>
  • 上海退休工资调整方案
    上海退休工资调整方案

    退休养老金按月人均54元的标准发放。

    2020.04.12 216
  • 事业单位退休人员2018工资调整有哪些
    事业单位退休人员2018工资调整有哪些

    2018年政府工作报告提出,2018年将继续提高退休人员基本养老金标准。提交审查的预算报告写明,自2018年1月1日起,按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准,并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当

    2020.02.20 156
  • 2017年上海退休工资调整方案
    2017年上海退休工资调整方案

    上海退休工资调整方案为 (一)每人每月增加70元。 (二)以2020年12月按月领取的基本养老金为基数,每月增加3%(按企业办法计发养老金的人员,以本人基本养老金为基数;按机关事业单位办法计发养老金的人员,以本人退休时职务职级对应的同职务职

    2020.02.02 176
专业问答更多>>
  • 上海事业单位退休工资调整

    根据退休时间分档调整:1993年12月31日及其以前已按规定办理退休审批手续后按月领取基本养老金的人员,月增加基本养老金150元;1994年1月1日至2005年12月31日期间已按规定办理退休审批手续

    2022-03-17 15,340
  • 事业单位退休工资调整

    事业单位退休工资调整情况,劳动者可以到当地的社保局进行详细了解,各地可能存在差异,包括执行的政策细节和实施的具体时间等,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五

    2022-02-06 15,340
  • 事业单位退休工资调整如何

    内蒙古事业单位退休工资如何调整尚不确定。人力资源和社会保障部、财政部已经印发《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》,从2016年1月1日起,为2015年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养

    2022-10-20 15,340
  • 事业单位退休人员工资调整

    按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准,并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜。

    2022-06-28 15,340
法律短视频更多>>
  • 上海退休网上办理流程 00:57
    上海退休网上办理流程

    上海退休网上办理流程如下: 1、首先打开网上自助经办平台,进入社会保险界面; 2、按页面要求输入到龄人员身份证号码,点击查询; 3、如果该到龄人员已经在街道服务中心办理好《领取年老一次性计划生育奖励费申请审核表》; 4、之后打印即可。 根据

    14,345 2022.06.22
  • 上海员工退工退保流程 01:08
    上海员工退工退保流程

    上海员工退工退保流程如下: 1、单位为参保人办理停保手续个人参保状态为停止缴费,并缴清了社保费。如当月停保的,必须缴清当月费用才可以办理退保手续; 2、参保人本人携带相关资料到最后参保地的社保机构办理; 3、社保机构核发《养老失业保险待遇领

    5,563 2022.04.17
  • 企业单位辞退员工怎么补偿 01:52
    企业单位辞退员工怎么补偿

    企业在与劳动者劳动合同未到期前辞退员工,除需要依照法律规定以及合同约定承担法律责任外,还需要向员工支付经济补偿金。经济补偿金的数额按照劳动者的工作年限计算,工作每满一年补偿一个月的工资,超过六个月不满一年按一年计算,不满六个月的可请求半个月

    919 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?