劳动合同解除押金可以退吗
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国家劳动和社会保障行政主管部门禁止用人单位向劳动者收取保证合同订立和履行的定金、保证金、抵押金、抵押物、禁止扣押劳动者的身份证、工资档案、社会保险档案等，因此，目前有些单位仍在收取保证金等，是违法行为。
需要视具体情形而定。租房合同如果没有到期而解除合同，提出解除方要承担违约责任与损失赔偿。押金是否退还则要从三个方面考虑：一是合同约定的承担违约责任的方式，是否约定了押金的退返事项;二是看合同双方能否就提前解除合同达成合意，如经双方协商同意了解除合同并退还押金;三是按照法定与惯例，一般是提前一个月告知房东须中止租赁合同，然后结清房租。如果合同中没有约定，因为承租方提出中止合同而押金不退的话，则应退返押金。一般情况下，出租人和承租人都不能随意终止合同。
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羁押期间劳动合同可以解除吗用人单位在劳动者被羁押期间可以暂停劳动合同的履行，但一般不可以单方面解除劳动合同，除单位的规章制度依法另有规定的外。被依法追究刑事责任单位才可以单方面解除劳动合同，不需要支付经济补偿，但应当依法支付劳动者工作报酬。
2020.11.02 111 -
解除合同押金是否可以退还解除合同时，押金一般是可以退还的。但如果双方在合同中约定承租人违约，出租人不退还押金的，则应按照合同约定处理。如果承租人对此有异议的，可以向人民法院提起诉讼。
2021.02.15 131
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解除劳动合同可以收押金吗
解除劳动合同不能扣押金。根据法律规定，用人单位不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财产。用人单位违反法律规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并
2021-11-08 15,340 -
劳动合同解除可以扣押金吗
劳动合同解除不可以扣押金。根据法律规定，用人单位不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。用人单位违反法律规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，
2022-06-03 15,340 -
退押金可以解除合同吗
合同终止后，押金应退还。如果支付押金的一方给另一方造成损失，押金可以用来抵消损失。《民法典》第五百六十六条规定：合同解除后，未履行的，终止履行；已经履行的，当事人可以根据履行情况和合同性质要求恢复原状
2021-11-07 15,340 -
解除合同可以退押金吗?
转让不可以解除合同，而是将权利进行了转让。 当事人协商一致，可以解除合同。 当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时，解除权人可以解除合同。 有下列情形之一的，当事人可以解除合同： （一
2022-12-17 15,340
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01:08
公司可以单方面解除劳动合同吗在员工有以下情形之一时，公司可以单方面解除劳动合同：1、在试用期内被证明不满足公司的录用条件的；2、严重违反公司的有关制度的；3、严重失职，给公司造成重大损害的；4、同时与其他单位存在劳动关系，严重影响本公司工作任务的完成的，或者在公司提出
3,189 2022.04.17 -
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解除劳动合同赔偿金标准解除劳动合同赔偿金标准如下： 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民
2,794 2022.04.17 -
01:15
违法解除劳动合同补偿金赔偿金用人单位违法解除劳动合同，需要向员工支付赔偿金，赔偿金不同于补偿金，赔偿金是经济补偿金的二倍： 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个
5,145 2022.04.15
