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工伤营养费怎么计算
我国法律没有明确规定单位应支付工伤职工住院期间的营养补助。 但如果工伤职工治疗医院出具了相关需要营养证明,则用人单位应当支付工伤职工住院期间的营养补助。
2020.04.04 147 -
工伤赔偿营养费怎么算
工伤保险待遇中,没有营养费,只有住院伙食补助费,其标准由所在省、直辖市、自治区或者统筹地区规定,从工伤保险基金中支付。如果员工工伤无伤残等级,员工可享受除伤残等级赔偿以外的工伤待遇,工伤保险支付部分是申请工伤待遇审核后一次性结算。
2020.06.15 112
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工伤营养费怎么算啊
工伤中是没有营养费的,但是在停工留薪期间单位需要支付员工工资,按照原工资福利不便支付。依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资
2022-04-23 15,340 -
工伤营养费怎么算?
工伤没有营养费的赔付,只有住院伙食补助费,具体标准由所在省市规定。《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情
2022-03-29 15,340 -
工伤营养费怎么算
我是宝坻建设路红绿灯县医院住院楼南楼对面文韬所律师,工伤索赔先要认定工伤,认定工伤同时会确定停工留薪期,停工留薪期满后申请劳动能力鉴定和延长停工留薪期,所有停工留薪期都会按原工资福利待遇支付工资,至于
2022-02-04 15,340 -
工伤营养费误工费怎么算
营养费由医生建议和发票确定数额,误工费以在单位工资和误工时间证明,后续费用可以让医院出具建议或者实际发生后再要求单位负责。此外根据四川省工伤保险条例,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残,劳动合同期满终
2022-01-18 15,340
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工伤营养费误工费赔偿怎么算
工伤住院营养费的赔偿,参照伙食补助费标准计算,大概每人每天50元,再乘住院天数。误工费又叫做停工留薪期工资。计算方式是从伤残鉴定结论出具之日到事故发生之日期的天数,乘本人日工资(月工资除于21.75)。一般来说,误工期不超过12个月,伤情严
3,150 2022.04.15 -
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工伤十级误工费怎么算
误工费又叫做停工留薪期工资。计算方式是:从伤残鉴定结论出具之日到事故发生之日期的天数,乘本人日工资(月工资除于21.75)。一般来说,误工期不超过12个月,伤情严重或者情况特殊,经劳动能力鉴定委员会确认的,可以适当延长,但最多不超过24个月
1,928 2022.05.11 -
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工伤缴费基数怎么算
工伤缴费基数是按用人单位工资总额计算,即用人单位为职工发放的工资总额。工伤保险是对劳动者在工作中,因工作本身而遭受的自身损害,所提供的保险保障。在劳动者于生产经营活动中遭受意外伤害或者患职业病,并因此遭受身体损伤的情况下,给予劳动者必要的医
1,937 2022.05.11