申请仲裁或劳动争议调解
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
(1)单位拖欠工资，劳动者可以带着证据申请劳动争议仲裁。(2)单位不签劳动合同，不徼纳社会保险，自发生之日一年内，可以申请劳动争议仲裁。(3)劳动者在辞职时，没有正常交接，如果给单位造成经济损失，要赔偿单位经济损失。这个损失大小由单位举证，劳动者如果不承认损失的数字，可以申请劳动争议仲裁。因此事扣劳动者工资，与法无据。（4）根据《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（六）法律、法规规定的其他劳动争议。（5）根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
-
青春损失费青春损失费是指在男、女双方因恋爱分手或婚姻关系解除后，男方或女方自觉为对方付出较多，希望对方对自己的青春损失进行一定经济上的补偿。法律没有规定青春损失费，规定了精神损失费的赔偿标准，精神损失赔偿根据侵权人的过错程度，法律另有规定的除外；侵害
2021.03.31 549 -
什么是青春损失费青春损失费一般是指，在情侣男女双方因恋爱分手或者是夫妻双方婚姻关系解除后，男方或者是女方自觉的为对方付出的比较多，希望对方对自己的青春损失进行一定经济上的补偿。但是青春损失费因为没有明确的法律依据，所以很难得到法律的支持。青春损失费这一词，
2022.04.13 2,228 -
离婚有青春损失费吗离婚没有青春损失费。 我国法律并无赔偿青春损失费的相关规定，青春费也不属于法定精神损害赔偿的范畴，所以要求青春损失费的赔偿无法律依据。 假如真的有青春损失的话，双方都有损失，青春的“损失”是由于时间的自然因素造成的，而不是对方造成的，因此，
2021.02.26 85
-
青春青春损失费协议的法律效力是什么啊？
当事人签订青春损失费协议，如果没有违反法律法规的强制性规定，没有违背公序良俗且是当事人真实的意思表示的，具有法律效力。 根据《民法典》第一百四十三条规定，具备下列条件的民事法律行为有效： （一）行为人
2022-11-04 15,340 -
青春派里面居然为什么骗她妈妈
你还是劝劝她想开点吧！这是大人之间的事情，人与人之间最难处理的问题就是感情的问题更何况他爸爸现在又有了另外一段感情，换位思考一下如果你的亲人是现在的那个女人那你会不会觉得你自已的这个亲人会很痛苦呢
2022-10-11 15,340 -
六年的青春损失费能赔多少啊？
6块钱因为你问了这个问题所以我说6块钱你要是不问有可能到60万
2022-10-10 15,340 -
青春补偿费
婚姻是国家干预的要式法律和事实行为，自愿离婚，双方一直同意，国家尊重当事人的意愿。国家法律、政策强调男女平等，所以，离婚任何一方当事人均平等，补偿不会得到法院的支持。有人提出的青春补偿费是封建社会的思
2022-03-13 15,340
-
00:57
玩忽职守量刑标准根据《中华人民共和国刑法》的有关规定，玩忽职守罪是指国家机关工作人员严重的不负责任，不履行或者是不正确地履行职责，导致公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为，本罪的主体只能是国家机关的工作人员。该罪的量刑标准有： 1、犯玩忽职守罪的一般
3,951 2022.04.15 -
01:05
玩忽职守罪判几年玩忽职守罪具体判几年，需要根据案情确定，主要有下面几种法定量刑幅度： 首先，如果国家机关工作人员玩忽职守，从而导致公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，可能被判处三年以下有期徒刑或者拘役；其中，“重大损失”主要包括了下面三点：1、造成死亡
1,160 2022.04.17 -
01:19
什么是玩忽职守罪玩忽职守罪指的是国家机关工作人员存在工作严重不负责任的行为，违反工作纪律、规章制度，擅离职守，从而导致公共财产、国家和人民的利益遭受重大损失。由于不履行自己应尽的职责义务，造成了国家机关的某项具体工作遭到破坏，危害了国家机关的正常活动，依照
2,254 2022.04.15
