下班途中发生交通事故伤亡时赔偿的
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1、该职工是否属于工伤，需要根据交警出具的交通事故认定书才能做出具体判断。 2、关于赔偿，如果被认定为工伤，可以享受相应的工伤保险待遇。其近亲属可按规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。 3、此外可依据道路交通事故责任认定书要求侵权者承担侵权赔偿责任。
其承担的是非主要责任，则属于工伤，在上下班途中出现交通事故，如果受伤职工不负事故主要责任的，属于工伤。职工因工死亡，属于工伤，单位要在一月内申报工伤，单位不申报的，家属在一年内向工伤保险基金申报。有死亡赔偿金、丧葬费和抚恤金。
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关于下班途中发生交通事故工伤的赔偿下班途中交通事故工伤赔偿标准为： 1、职工的劳动能力没有受到侵害的，不用进行劳动能力鉴定，工伤保险基金只需要赔偿职工因治疗工伤而支出的费用； 2、职工因交通事故致残而影响劳动能力的，应当按照伤残程度，对职工进行工伤赔偿。
2020.11.09 146 -
下班途中发生交通事故工伤怎么赔偿？治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门
2020.01.09 234 -
下班途中发生交通事故工伤怎么赔偿下班途中发生交通事故工伤的赔偿如下： （一）治（医）疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 （二）住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准发给住院伙食
2023.03.15 6,441
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下班途中发生交通事故伤亡赔偿标准
我国《工伤保险条例》第十四规定——职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作
2022-04-01 15,340 -
下班途中发生交通事故算工伤吗上下班途中发生交通事故死亡如何赔偿
属于本人负主要责任，无法认定工伤，具体以人社局鉴定结论为准。《工伤保险条例》规定：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故，应当认定为工伤。《工伤保险条例》第三章工伤认定第十四条职工有下列情形之一的
2022-02-12 15,340 -
下班途中发生交通事故工伤赔偿
职工在上下班途中遭受人身损害的，应认定为工伤，如果公安部门调查破案后认定为交通事故所致，该职工可以依据机动车交通事故纠纷向肇事方主张人身损害赔偿，如果是他人殴打所致，可以依据生命权、健康权、身体权纠纷
2022-03-18 15,340 -
上下班途中发生交通事故，上下班途中发生交通事故，是否算工伤赔偿
不算工伤。根据我国相关条例规定职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。工伤是员工在工作时间、工作地点因为工作原
2022-02-05 15,340
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01:13
员工下班路上发生交通事故属于工伤吗员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤，必须要满足以下三个条件： 1、需要在合理时间，合理路线的上下班途中； 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通，客运轮渡，火车事故所造成的； 3、事故必须是非本人主要责任。 如果在上下班路上受伤满足上述
1,450 2022.06.06 -
01:02
下班途中车祸算工伤吗怎么赔偿下班途中车祸是否算工伤，要根据责任确定。若非受伤者主要责任，则属于工伤。具体赔偿如下： 1、治疗工伤的医疗费用和康复费用； 2、住院伙食补助费； 3、到统筹地区以外就医的交通食宿费； 4、安装配置伤残辅助器具所需费用； 5、生活不能自理的，
3,148 2022.05.11 -
00:56
交通事故工伤死亡如何赔偿首先，需要死者近亲属向当地人社局申请工伤死亡认定。如果死者生前有参加工伤保险的，那么工伤死亡认定后，死者近亲属可以向当地社会保险经办机构申领工伤死亡待遇；如果没有参加工伤保险的，则由其所在单位支付工伤死亡待遇，包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金
1,566 2022.04.17
