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压三天工资
1.向当地劳动保障监察机构投诉举报; 2.向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; 3.通过诉讼途径解决。
2020.10.27 413 -
劳务压三天工资不给怎么办?
在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁
2020.01.06 1,162
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工资压了三个月了怎么办
建议向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
2022-10-25 15,340 -
公司压三个月工资怎么办
用人单位应当以货币的形式按月向劳动者支付工资。无能东西是否过期,未经劳动者本人同意,都不能用于抵扣劳动者的工资。存在强行抵扣的可以采取以下办法,要求用人单位支付剩余工资:1、向劳动保障行政部门(劳动监
2022-03-02 15,340 -
押一付三不退押金该怎么办呢?
要看租房合同关于退房是如何约定的,一般情况是提前一个月通知可解除合同。先与对方协商,协商不成的话可通过诉讼解决。
2022-10-27 15,340 -
押一付三的押金怎么算
押金的作用是保障房屋所有人的相关权益;同时用于租赁房违反租赁合同时给房屋所有者带来损失的补偿。 根据中华人民共和国房屋租赁办法之规定: 为确保房屋及其附属设施之安全与完好,及租赁期内相关费用之如期结算
2022-04-14 15,340
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押一付三的租赁合同怎么写
押一付三的租赁合同,需要具备以下内容: 1、标题; 2、出租人和承租人的个人信息。例如:证件编号、联系地址、联系电话; 3、租赁期限; 4、租金及押金。例如:租金标准及支付方式、房屋押金、支付方式; 5、房屋维护及维修; 6、转租; 7、合
1,379 2022.05.11 -
01:03
租房一押三付是什么意思
一押三付是指的承租方和租赁方约定,承租方先向租赁方支付三个月的租金以及一个月租金作为押金。这是现实生活中人们习惯的表达押金和租金的交付方式。实际上就是租房者提前预交了一个月的押金。这样的目的是为了保障出租方的利益,将租房的风险转移给了承租方
3,407 2022.04.17 -
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债务人一车抵押三家怎么办
根据《中华人民共和国民法典》的相关规定,若是当事人一物多押的,抵押权人需按照以下顺序就该动产享有优先受偿权:首先,抵押权都已经登记的,按照登记的时间顺序清偿;其次,抵押权已经登记的优先于未登记的;最后,抵押权都未登记的,债权人就其享有的债权
966 2022.04.17