工伤辞职需要赔偿多少
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员工应该先申请赔偿，同时在赔偿拿到手后办理辞职手续。根据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的工资福利；（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
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工伤十级伤残的赔偿标准一般为七个月的本人工资。依照《工伤保险条例》相关规定，对于因工致残、经鉴定为十级伤残的职工，向其支付一次性伤残补助金的标准为七个月的本人工资。若合同到期、劳动关系解除，或职工本人要求解除劳动关系，则职工依法可以得到一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金。一次性伤残就业补助金由用人单位进行支付，一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金进行支付。其具体标准由各地区人民政府规定。
职工工伤后主动辞职需要赔偿。职工工伤后如果公司未能帮助员工支付社会保障或未能及时足额支付工资，未能提供劳动条件或劳动保护，员工可以提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿。
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三级工伤工作两年后辞职要赔偿多少劳动者在工伤治疗好后的两年辞职，属于自愿辞职的，用人单位不需要赔偿；属于用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一，劳动者单方面解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位的工作年限，以每满一年支付一个月工资
2020.11.14 128 -
工伤九级离职赔偿需要多少钱一、医疗费医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。 二、住院伙食补助费、交通、食宿费 1、住院伙食补助费按照地方规定标准乘以住院天数; 2、经医疗机构出具证明，报经办机构同意到统筹地区以外就医的可以要求支付交通费
2020.12.28 167 -
工伤主动辞职赔多少工伤员工主动辞职的，具体的赔偿数额由各地对伤残津贴、一次性伤残就业补助金的标准来定。工伤员工可以根据伤残等级获得不同的工伤待遇，如一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金。其中需要用人单位支付的一次性伤残就业补助金等的费用，员工可以
2021.03.29 449
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工伤后辞职赔偿多少
员工因为工伤赔偿问题和单位出现纠纷，员工可以申请劳动仲裁进行维权索赔。员工工伤如果有伤残等级，那么在和单位解除劳动关系时，单位需要支付员工伤残赔偿金，为一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金，按照
2022-03-14 15,340 -
工伤辞职需要赔偿吗？
只要劳动者因工遭受意外伤害的事实，发生在劳动关系存续期间，那么用人单位是需要赔偿，与发生工伤后的辞职行为之间没有必然的联系。劳动者发生工伤后辞职的，用人单位应以所在地上年度在岗职工月平均工资为基数，支
2022-06-07 15,340 -
工伤辞职后老板要赔偿多少
如果是在工伤治疗期间用人单位是不能解雇你的，你可以要求回去继续工作，也可以拿赔偿走人，如果是后者，你有权要求对方赔偿：1、违法解除劳动关系的赔偿金（每工作满一年补一个月工资，再乘以2倍）；2、工伤医疗
2022-03-17 15,340 -
工伤辞职要赔多少钱
除一次伤残补助金是按照受伤前12个月工资实际收入的平均数计算外。(要自己证明，如果不能证明的话，就按照工伤保险缴费基数平均受伤前12个月的平均数支付) 一次性就业补助金和一次性医疗补助金都是按照离职的
2022-08-12 15,340
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工伤赔偿需要多久通常情况下，工伤赔偿一般是需要大概一年的时间才可以拿到手。但是一年时间只能起到参考的作用。因为无法确认在工伤认定和申请工伤赔偿的，这些环节当中可能还会发生争议。工伤赔偿通常包括：工伤认定、劳动能力鉴定、以及工伤赔偿等三个步骤。1、工伤认定，
2,680 2022.05.11 -
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工伤九级要赔偿多少钱根据2021年有效的《工伤保险条例》的规定，职工工伤九级伤残的伤残补助金为9个月的本人工资。也就是说，因本人工资的不同，工伤九级伤残的补助金也不同，同时还要计算工伤医疗补助金等费用。本人工资计算的是，职工工伤前12个月平均月缴费工资。在司法
2,892 2022.04.17 -
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工伤赔偿大概需要多久工伤赔偿款什么时候可以拿到钱，法律并没有明确的规定。从实践来看，工伤至少要一年之后能拿到补偿。具体分析如下： 1、一般从单位或个人申请之日算起，申报工伤一般需要2个月的时间； 2、劳动部门15日内审核材料，60日内作出工伤认定，20日内送达
1,168 2023.01.04
