公司可以在当地劳动监察大队投诉吗
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1、公司违反劳动法，劳动者可以向当地劳动监察大队投诉。2、《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。3、《劳动保障监察条例》第十一条劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察：（一）用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；（二）用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；（三）用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；（四）用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况；（五）用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况；（六）用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况；七）用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况；（八）职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况；（九）法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。
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劳动监察是指法定专门机关代表国家对劳动法的遵守情况依法进行检查、纠举、处罚等一系列活动。投诉不可以撤销，但是可以向劳动部门出具书面材料说明。
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劳动监察大队可以匿名投诉嘛当事人一般不可以匿名向劳动监察大队投诉。如果当事人认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，可以实名投诉，劳动保障行政部门会为劳动者保密；如果举报属实，且为查处重大的劳动违法行为提供主要线索和证据的，还应给予奖励。
2022.12.26 801 -
劳动监察大队电话投诉电话投诉没有用。打电话投诉只是会得到受理的答复，劳动局或许受理并给予查处；如果是本人去人力资源与劳动社会保障局（劳动监察大队）投诉，会受理、立案、查处、回复结果。去劳动监察大队投诉，要填书面信息。被投诉的单位地址，法人代表，联系电话，投诉的
2022.09.29 2,181 -
农民工可以向劳动监察大队投诉吗农民工认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。 可以投诉的事项包括： 用人单位违反录用和招聘职工规定的，违反有关劳动合同规定的，违反女职工和未成年工特殊劳动保护规定的，违反工作时间和休息休假规定的，违反工资支付规定
2020.12.30 289
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劳动监察大队可以投诉吗
可以的。根据《劳动监察保障条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保
2023-02-13 15,340 -
能够向当地劳动监察大队投诉。
用人单位没理由拖延其薪水的，劳动者能够向当地的劳动监察部门进行投诉投诉或申请劳动仲裁。如果用人单位未及时支付薪水，有两个途径能够要求支付薪水： 1、劳动者能够到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。
2022-07-23 15,340 -
劳动监察大队执法不力可以向劳动监察大队投诉吗
劳动者可以向劳动监察投诉，根据劳动保障监察条例规定，劳动保障行政部门应当自立案之日起60个工作日内完成，复杂的经批准可以延长30个工作日。实践中，劳动监察大队执法不力是全国通病，如果投诉后法定时限没有
2022-04-23 15,340 -
劳动仲裁不当可以找劳动监察大队投诉吗
劳动仲裁搞不定不能找劳动监察大队，应当向人民法院提起诉讼。劳动争议实行仲裁前置程序，用人单位与劳动者之间存在劳动争议的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
2022-06-08 15,340
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公司罚款可以投诉吗公司罚款可以投诉。因为用人单位不是行政机关，并不具有罚款的权利。行政处罚由具有行政处罚权的行政机关，在法定职权范围内实施。单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，那么劳动者可以向劳动行政部门投
2,432 2022.05.11 -
00:54
成人大专在校生可以当兵吗?成人大专在校生可以当兵。在学历和年龄上，男兵应征报名对象为：高中（含中专、职高、技校）毕业及以上文化程度的青年（含高校在校生），年满18至22周岁；大专及以上文化程度的高校毕业生，年满18至24周岁（其中：大专毕业生不超过23周岁）。女兵应
7,501 2022.04.12 -
01:23
公司监事可以辞职吗根据我国公司法的规定，公司的最高权力机关是股东大会，股东大会享有选举、更换或者撤销监事的权力。但这并不意味着，监事只能由股东大会进行撤换，而不能自己辞职离岗。监事由股东大会和职工民主选举产生，与选举自己的机关之间是委任合同的关系。虽然监事是
4,877 2022.04.17
