私企代交五险一金扣除比例
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五险的扣除是按照工资的比例扣的。各项缴费比例如下： 1、一般养老保险缴费比例：单位20％，个人8％。 2、医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％。 3、失业保险缴费比例：单位1.5％，个人0.5％。 4、生育保险缴费比例：单位0.8％，个人不交钱。 5、工伤保险缴费比例：单位1%，个人不需要交钱。 6、至于公积金缴费比例则需要根据企业的实际情况。
五险的扣除是按照工资的比例扣的。各项缴费比例如下： 1、一般养老保险缴费比例：单位20％，个人8％。 2、医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％。 3、失业保险缴费比例：单位1.5％，个人0.5％。 4、生育保险缴费比例：单位0.8％，个人不交钱。 5、工伤保险缴费比例：单位1%，个人不需要交钱。 6、至于公积金缴费比例则需要根据企业的实际情况。 5、工伤保险缴费比例：单位1%，个人不需要交钱。 6、至于公积金缴费比例则需要根据企业的实际情况。
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五险二金扣除比例1、养老保险金个人缴纳8%，单位补充20%，存入个人账户，到了法定退休年龄可以领取养老金。2.、医疗保险个人缴纳2%，单位补充6-10%，是职工生病作为医疗报销用的。 3、失业保险个人缴纳0.4-1%，单位补充1.50%，是职工失业后，领取
2020.05.28 425 -
五险一金扣除比例是多少五险一金扣除比例如下： 1、养老保险缴费费率为百分之二十八； 2、医疗保险比例为百分之八； 3、失业保险为百分之一点五； 4、工伤保险百分之一点五六； 5、生育保险比例百分之一； 6、住房公积金的缴纳比例为百分之八至百分之十二。 五险一金是
2022.06.25 2,088 -
职工五险一金扣除的比例五险的扣除是按照工资的比例扣的。各项缴费比例如下： 一、一般养老保险缴费比例：单位20％，个人8％。 二、医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％。 三、失业保险缴费比例：单位1.5％，个人0.5％。 四、生育保险缴费比例：单位0.8％，个人
2020.10.23 564
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五险一金扣除比例
1、养老保险：公司每月支付20％，自己支付8％2、医疗保险：公司每月支付9％，自己支付2％3、失业保险：公司每月支付2％，自己支付1％4、工伤保险：公司每月支付0．4％，自己一分钱也不支付5、生育保险
2021-10-25 15,340 -
五险一金的扣除比例
五险一金是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。单位和个人的缴纳比例如下： 养老保险：必须累计缴纳养老保险15年以上，并达到法定退
2022-05-08 15,340 -
公务员扣除五险一金比例
1.养老保险：单位缴费比例20%，个人缴费比例8%;2.医疗保险：单位缴费比例10%，个人缴费比例2%;3.失业保险：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%;4.生育保险：单位缴费比例1%，个人缴费不
2021-12-17 15,340 -
五险扣除比例
五险的扣除是按照工资的比例扣的。各项缴费比例如下： 1、一般养老保险缴费比例：单位20％，个人8％。 2、医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％。 3、失业保险缴费比例：单位 1.5％，个人0.5％。
2022-11-07 15,340
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01:07
五险一金的比例五险一金的比例如下：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担20%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险：个人无，单位1%；生育保险：个人无，单位1%；公积金：个人3.5%，单位3.5%。每个地区有所区别
4,568 2022.02.22 -
01:35
五险一金缴费比例五险般包含：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，而一金则为住房公积金，关于五险一金的缴纳的比例为： 1、用人单位：养老保险的交纳比例为21%；医疗保险的缴费比例为9%；失业保险的缴费比例为2%；工伤保险，一般由用人单位按每月为
7,366 2021.04.25 -
01:25
五险一金缴纳比例五险般包含：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，而一金则为住房公积金，一般用人单位与个人缴纳的比例为： 1、养老保险，用人单位交纳比例为21%，员工个人按8%进行交纳； 2、医疗保险的缴费比例为，用人单位9%，员工个人为2%+
31,660 2021.04.25
