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工伤纠纷被告拖延时间怎么处理?非因职工本人原因造成超过申请时限的，应当受理。被告一般为用人单位，用人单位可能会恶意拖延时间。受伤害职工申请工伤的期限为一年，从受伤之日算起。根据法律规定，由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定申请期限的，被耽误的时间不计算在工伤认
2020.12.06 105 -
合同纠纷的处理时间具体时间无法确定，但是人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月;还需要延长的，报请上级人民法院批准。 因此，合同纠纷案件一般是六个月能判出最终结果。
2020.06.06 85 -
医疗纠纷处理时间医疗事故纠纷处理的时限最长是三年，患者在医院治病发生医疗事故，在得知身体受伤之日三年内，可以去法院起诉，要求法院判决医院承担赔偿责任。发生医疗事故，医院方面拖延处理，患者可以收集相关证据起诉到法院。
2020.02.14 180
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工伤事故纠纷的处理时间是什么
工伤事故的处理，伤情鉴定主要是劳动局主持，重大工伤事故安监局也会介入。如果是一般的工伤，认定工伤后，就有供职单位按照政策自行处理，如果分歧较大，可以到劳动局申请仲裁，也可以到法院起诉解决。1、工伤待遇
2022-03-24 15,340 -
工资纠纷处理时间
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，用人单位无故拖欠或者克扣劳动者工资，劳动者可以在用人单位约定发放工资之日起一年内申请劳动仲裁。过了一年诉讼时效的，申请劳动仲裁的，仲裁委员会不予受理。
2022-06-06 15,340 -
工伤事故处理的时间限制是什么，工伤事故处理的时间
1、工伤事故处理的时间限制 根据《企业职工伤亡事故报告和处理规定》，工伤事故的处理不允许拖延时间，必须在一定时间(一般在3个月)内结案。如果遇到特殊情况，调查有困难的，最长也不得超过半年时间。而且对工
2022-04-15 15,340 -
工伤纠纷申请仲裁的时间是什么？
根据相关法律，对于工伤纠纷申请仲裁的时间的具体情况如下1、工伤待遇纠纷，属于劳动纠纷，根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动纠纷申请劳动仲裁的时效为一年； 2、这个期限，从受伤职工的劳动能力鉴定报告出
2022-06-14 15,340
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01:28
工伤理赔需要多长时间工伤理赔需要多长时间，法律没有明确的规定。从单位或个人申请之日算起，劳动部门15日内审核材料，60日内作出工伤认定，20日内送达，按规定期限的上线计算是95天。经过治疗伤情稳定后才能做鉴定，一般要在6个月左右，60日内作出鉴定结论，共需24
2,717 2022.04.17 -
01:17
合同纠纷仲裁的时间为多久合同纠纷仲裁的时间为三年。根据我国相关法律的规定来看，当事人针对合同纠纷申请仲裁解决的，仲裁的时效应当适用诉讼时效的规定。具体而言，根据我国民法典有关诉讼时效的规定，当事人向人民法院主张权利的时效为3年。 总而言之，虽然当事人对于合同纠纷选
2,182 2022.04.15 -
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居间合同纠纷如何处理一般情况下，房屋居间合同纠纷的处理方法如下： 1、当事人可通过和解或调解的方法解决合同纠纷； 2、当事人不愿和解、调解、和解、调解不成的，可以按仲裁协议向仲裁机构提起仲裁。涉外合同当事人可按仲裁协议向中国仲裁机构或其他仲裁机构提起仲裁； 3
634 2022.05.18
