职工工伤赔偿完什么情况下可以申请低保？
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根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的。
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什么情况下可以申请工伤伤残可以申请工伤伤残的条件有：根据《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的
2020.01.20 136 -
什么情况下可以申请工伤认定？以下情形，可以申请工伤：从事本单位日常工作或本单位负责人临时指定工作的；工作环境造成职业病的；工作时间和区域内造成意外伤害的或突发疾病造成死亡的；因履行职责遭致人身伤害的；因公外出期间由于工作原因遭受伤害的；在合理时间内其他合理路线的上下班
2020.10.15 128 -
什么情况下可以申请工伤认定申请工伤认定的时间如果是职工所在单位的话，那么法律规定应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出申请，而要是受伤职工或其家属、工会组织的话则申请时间为1年。工伤认定的申请主体： 一、职工所在单位; 二、工伤职工或者其直
2020.02.03 193
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什么情况下可以申请工伤赔偿的低保费
工伤赔偿了，但丧失劳动力一般不可以申请低保，因为工伤对丧失劳动能力补偿的伤残津贴，应当作为当事人的收入计算。 《国务院城镇居民最低生活保障条例》 第二条持有非农业户口的城市居民，凡共同生活的家庭成员人
2022-04-25 15,340 -
工伤赔偿了丧失劳动力还可以申请低保吗? 什么情况下可以申请低保?
工伤赔偿了，但丧失劳动力一般不可以申请低保，因为工伤对丧失劳动能力补偿的伤残津贴，应当作为当事人的收入计算。《国务院城镇居民最低生活保障条例》第二条持有非农业户口的城市居民，凡共同生活的家庭成员人均收
2022-03-30 15,340 -
什么情况下可以申请工伤赔偿工伤赔偿有哪些情况可以申请工伤赔偿呢
可以申请工伤赔偿工伤赔偿：《工伤保险条例》：第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性
2022-03-18 15,340 -
什么情况下可以申请工伤赔偿
工伤是指职工在工作过程中因工作原因受到事故伤害或者患职业病。 根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二
2022-05-23 15,340
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01:05
什么情况下可以保释在中国保释主要是指取保候审，而根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的相关规定可知，符合下列条件的犯罪分子，可以保释：可能被判处管制、拘役或者独立适用附加刑的犯罪分子。还有，可能判处有期徒刑以上刑罚，但采取取保候审不会发生社会危险性的犯罪分子。或
845 2022.04.25 -
00:52
什么情况下公司辞退员工不赔偿员工有以下情况之一，公司辞退员工不需要赔偿：1、在试用期间被证明无法达到公司录用要求的；2、严重违反公司的规章制度的；3、工作严重失职，严重损害公司利益的；4、同时与其他单位建立劳动关系，严重影响本公司工作任务的完成的，或者在公司提出后仍拒
12,082 2022.05.11 -
00:57
在什么情况下可以保释根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的相关规定可知，可以保释犯罪分子的情况如下：第一，可能被判处管制、拘役或者独立适用附加刑的。第二，可能判处有期徒刑以上刑罚，但采取取保候审不会发生社会危险性的。第三，患有严重疾病、生活不能自理，以及怀孕或者正
1,693 2022.04.17
