离职15天怎么看是否能用社保
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离职当月不满15天需要交社保。具体情况如下:用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记;未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。社保的对象包括:男性年满16周岁、未满60周岁,女性年满16周岁、未满55周岁的;持有本市常住户口的;登记需提交的资料,本人城镇常住户口,居民身份证,就业证明,照片。
在离职当月用人单位应该要为劳动者缴纳社保。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
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2021.09.06 352 -
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2022-03-25 15,340 -
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2022-05-27 15,340 -
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看病报销是用医保还是社保看病报销是用医保。但目前在社会实践中,医保卡与社保卡是同一张卡,并没有那么严格的区分。社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算,还可以办理养老保险事务;办理求职登记和失业登记手续;申领失业保险金;申请参加就
15,658 2022.05.11 -
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职工社保交满15年能领多少退休金职工社保交满15年能领多少退休金,法律没有明确的规定。要根据缴纳的档次以及当地经济情况等确定计算。根据相关法律规定,基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。参加基本养老保险的
5,973 2022.06.22 -
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正常离职后社保是怎么处理正常离职后员工的社保,可以办理转移或者办理转出。离职后已经找到了新单位的,那么员工可以办理转移手续,由新的单位进行续保。离职后没有找到新单位的,可以转由自己个人进行续缴,从单位的账户转移到自己的账户当中。具体流程是: 1、离职后已经找到了新
3,157 2022.06.22