公司不交社保，是否主张赔偿比例
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
公司缴纳的社保一般为五险一金，比例如下: 养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己-分钱也不要缴住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%。
-
公司交社保的比例是多少社保是与工资相挂钩的，单位和个人的承担比例一般是：养老保险（单位20%，个人8%），医疗保险（单位10%，个人2%），失业保险（单位1%，个人0.2%），生育保险（0.8%全由单位承担），工伤保险（单位0.5%-1.6%全由单位承担）。因为
2020.06.17 757 -
公司员工交社保费比例个人与单位缴纳社保比例是养老保险费单位缴纳19%，个人缴纳8%;失业保险费单位缴纳0.8%，个人缴纳0.2%;医疗保险费：单位缴纳10%，个人缴纳2%;工伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的，全部由企业缴纳。
2020.01.11 370 -
社保交费比例公司和个人按啥比例社保是社会保险的简称，其中包含养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险以及失业保险，部分企业会给职工缴纳住房公积金。养老保险：缴纳比例是24%，16%是由用人单位承担，8%是由个人承担的;医疗保险：缴纳比例是12%，10%是由用人单位承担，2
2020.09.09 169
-
公司交社保的比例
1、作为单位职工缴纳社会保％，个人缴纳8％二、失业保险：单位缴纳二％，个人缴纳1％三、医疗保险：单位缴费8％，个人缴纳2％四、工伤保险：单位缴纳0．8％个人不缴纳；5）生育保险：单位缴纳1％，个人不支
2021-12-22 15,340 -
公司交社保比例是多少啊
社会保险缴纳比例：养老保险公司支付19％的个人支付8％的医疗保险公司支付6％的个人支付2％的工伤保险，生育保险由使用者支付，劳动者不支付的失业保险公司支付0．6％的个人支付0．4％。各地缴纳比例不同，
2021-10-11 15,340 -
公司交社保和个人交社保的比例是多少
养老保险1、个人缴费根据员工本人上年度月平均工资（最低数为上年全市员工工资的40％，最高数为上年全市员工工资的300％）的8％。2、公司费用按员工本人上年度月平均工资的22％支付。从2006年1月1日
2021-10-25 15,340 -
公司社保的比例是多少
社会保障支付部分和个人支付部分。具体社会保障费支付比例分别为：1、养老保险，单位和个人分别支付20人％、8％；2、单位和个人分别缴纳医疗保险12％、2％三、失业保险，单位和个人分别缴纳％、1％四、生育
2021-12-22 15,340
-
01:29
社保公司缴纳比例是多少公司缴纳的社保一般为五险一金，比例如下： 1、养老保险。单位每个月为劳动者缴纳21%，自己缴纳8%； 2、医疗保险，单位每个月缴纳9%，自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹； 3、失业保险，单位每个月缴纳2%，自己缴纳1%； 4、工伤保险，单
2,065 2022.04.25 -
01:18
公司不签合同不交社保怎么赔偿用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以单方面解除劳动合同，并可以要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，
3,532 2022.04.17 -
00:49
社保公司没交怎么赔偿公司没交社保的，需要根据实际情况来对劳动者作出赔偿。具体的赔偿标准如下： 1、以单位违法不交社保为由，解除劳动合同的，单位需要向劳动者支付赔偿金。劳动者在该用人单位每工作满一年，就需要给劳动者支付一个月工资作为赔偿。劳动者工作满六个月以上不
8,782 2022.05.11
