如何寻找拖欠农民工工资的有效解决方案
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1、当地劳动执法监察大队。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。投诉举报电话详细咨询当地劳动部门。 2、当地人民法院。《劳动合同法》第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 3、当地劳动行政部门。最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。(提出劳动仲裁的时效:60日;即劳动者应自“劳动争议发生之日”起60日内向劳动仲裁委申请仲裁。但很多劳动者一直疑问,怎么界定“劳动争议发生之日”。根据劳动争议司法解释二规定,拖欠工资的争议,以劳动者收到用人单位的“拒付工资”的书面通知之日起计算,否则以“劳动者主张权利之日”作为标准。4、当地人民法院民事诉讼。如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。
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拖欠农民工工资可以找以下部门解决:可以通过电话投诉到当地劳动执法监察大队;可以依法向当地人民法院申请支付令;有欠条的自应当支付之日起或欠条出具之日起三年内向法院起诉;可以到当地劳动行政部门申请劳动仲裁;如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼;可以向用人单位住所地法律援助机构提出申请。
在有书面欠条的情况下,可以向法院起诉要求支付拖欠的工资;在用人单位拖欠工资且未有书面欠条的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下的法律途径来解决: 第 (1)向当地的劳动保障监察机构投诉举报; 第 (2)向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年以内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; 第 (3)通过诉讼途径解决。 这又分为三种情况: 第一是针对劳动纠纷的案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼; 二是经过仲裁后都服从的,劳动仲裁裁决生效以后,用人单位不执行的,劳动者可以申请法院强制执行; 三是属于劳务欠款类的可以直接向法院提起民事诉讼。
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找谁解决拖欠农民工工资
解决拖欠农民工工资具体如下: 1、向当地劳动保障监察机构投诉举报; 2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。应当注意自劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; 3、通过诉讼解决。 有书面借据的,可以向法院起诉支付拖欠工资;用
2022.07.12 196 -
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2020.03.03 158
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拖欠农民工工资找谁解决
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2022-06-25 15,340 -
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2022-03-30 15,340 -
拖欠农民工,工资如何解决
如有这种情况发生,你要与其他一同被拖欠工资的工友们一起,搜集和保留对方拖欠工资的具体事实和确凿证据,派代表到当地有管辖权的劳动监察部门反映和投诉,请他们帮助你们催讨被拖欠的工资。如果还是不能解决问题或
2022-07-09 15,340 -
农民工工资拖欠如何解决
农民工工资被拖欠的,可以向当地劳动执法部门举报,也可以到当地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,对仲裁不服的,还可以到人民法院起诉、强制执行。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的
2022-11-24 15,340
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拖欠农民工工资如何解决
首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况,建议员工先找老板进行协商;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应当按应
1,914 2022.04.17 -
01:35
农民工工资拖欠找什么部门
首先,根据我国劳动合同法的规定,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板逾时不支付劳动报酬的,员工首先可以到公司所在地的劳动行政部门进行投诉。根据相关法律规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬。用人单位逾期不支付报酬的,应当按
6,859 2022.04.17 -
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21,324 2022.04.15