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孕期离婚赔偿问题夫妻双方在女方怀孕时离婚，一般是没有赔偿的。但一方重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待、遗弃家庭成员等重大过错而导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿。且在孕期，男方一般不得提出诉讼离婚的请求，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚
2021.03.14 93 -
离婚损害赔偿问题因为一方重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员或是有其他重大过错而导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿。具体的赔偿数额法院根据双方具体的情况判决。
2021.04.22 123 -
孕妇离婚赔偿问题孕妇离婚可以要求补偿的四种情形： 1、对方重婚； 2、对方与他人同居的； 3、对方实施家庭暴力的； 4、对方虐待、遗弃家庭成员的。判断夫妻感情是否确已破裂，应当从婚姻基础、婚后感情、离婚原因、夫妻关系的现状和有无和好的可能等方面综合分析。
2022.04.14 156
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离婚赔偿问题
第四十六条有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求赔偿:(一)有重婚的；(二)有配偶者与他人同居的；(三)实施家庭暴力的；(四)虐待、遗弃家庭成员的。 第四十七条离婚时，一方隐藏、转移、买卖、毁损
2022-02-20 15,340 -
离婚的赔偿问题
的条件：第46条规定，有下列情形之一，导致的，无过错方有权请求损害赔偿。第一，重婚的；第二，有配偶者与他人同居的；第三，实施的；第四，虐待遗弃家庭成员的。
2022-09-02 15,340 -
工伤问题赔偿问题
请问是工伤的赔偿问题吗？这个是要按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿；主要包括工伤赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一
2022-04-11 15,340 -
协议离婚赔偿问题
男方与女方于丙年1月认识，于丁年1月1日在湖广均州登记结婚，于戊年1月1日生育一子，。现因男方有婚外情致使夫妻感情破裂，已无和好可能，经男女双方自愿协商一致，订立离婚协议如下。
2022-08-21 15,340
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00:49
公司破产员工赔偿问题公司破产，那么员工与公司之前的劳动关系也就解除了。根据法律的规定，公司破产应当按规定给予员工解除合同补偿金。补偿金就是按照劳动者在单位工作的年限，每满一年就按照一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金。企业破产支付给劳动者的补偿金是与劳动者的
1,436 2022.04.17 -
00:51
离婚涉及到哪些问题离婚会主要涉及到以下三个方面的问题： 1、男女双方感情是否破裂，有无和好的可能，如双方因感情不和分居满二年的，可以认定为双方感情破裂； 2、夫妻共同财产和共同债务的处理：双方离婚，夫妻共同财产分割的时候，原则上是一人一半，但是法律也有倾斜保
2,920 2022.05.11 -
01:21
离婚的财产分割问题首先，夫妻双方的财产分为夫妻共同财产和一方的个人财产。原则上，夫妻双方离婚时只需对夫妻共同财产进行分割，是不用对各自的个人财产进行分割的。至于如何分割夫妻共同财产，根据意思自治的原则，由夫妻双方先自主协商，可平均分配，也可以不平均分配。对于
2,480 2022.04.17
