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社保十五年和20年有什么区别

2023-07-30 17:12

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2023-07-30回复

社保到退休的年纪才可以拿退休金。 养老保险必须缴满规定的最低缴费年限15年,到退休年龄(男60周岁/女55周岁),就可以享受养老金待遇(延迟退休除外)。 如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休,企业还得继续缴费,直至退休;个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳。 根据当地政策,肯定也继续缴纳好,养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。

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有的。 1、交费不同: 累计缴纳年限:比如现行政策社保需要累计缴满15年才能申请退休;这里的15年可以断断续续的缴纳,前后加起来达到15年缴纳年限便可以;连续缴纳年限:比如在北京落户要求连续缴纳7年的社保;这里的7年社保是不能断的,若断交1个月都要重新计算! 2、缴纳不同: 连续缴纳年限,一般在北上广深等大城市里对外地户口的人来说比较重要,在一些二线、三线城市,或者是大城市中有户口的本地人来说可能没有那么必要。因为很多大城市里规定,买房、买车、落户、孩子上学,甚至孩子高考都要求一定时间的社保连续缴纳年限,比如最近北京在办理落户,要求社保必须连续缴纳7年,这7年中连1个月都不能断缴! 3、退体金不同: 开始缴纳社保,到最终停止缴纳社保,一共缴纳了多少年。这其中如果有断缴的情况的话,断缴的年限是会被刨除去的。也就是说,假如你从1998年开始缴社保,缴到2018年,一共经历了20年,但其中2000年和2001年有两年没有缴社保,那你的累计缴费年限就应该是20-2=18年。而“连续缴费年限”,就是你连续缴纳社保时间段的年限,中间只要断了,就要重新计算。还是以上面的例子来看,因为中间有两年没有缴纳社保,所以连续缴纳年限应该是从2003年开始算,到2018年,一共是16年。

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