公司被投诉怎么样才能解决
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判决公司解散属于司法强制解散，它是指公司经营出现显著困难、重大损害或者董事、股东之间出现僵局； 导致公司机构不能按照法定程序作出决策陷入无法正常运转时，依据股东的申请，由法院裁判解散公司的法律制度。 根据法律规定，判决公司解散后这样处理： 1、成立清算组。按照《公司法》的规定，公司因本法第一百八十条第 (一)项； 第 (二)项、第 (四)项、第 (五)项规定而解散的，应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组，开始清算。 有限责任公司的清算组由股东组成，股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。 逾期不成立清算组进行清算的，债权人可以申请人民法院指定有关人员组成清算组进行清算。人民法院应当受理该申请，并及时组织清算组进行清算。 2、通知债权人。清算组应当自成立之日起十日内通知债权人，并于六十日内在报纸上公告。 债权人应当自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，向清算组申报其债权。 3、注销登记。清算组结束工作之后，将股东会及有关机关确认的清算报告报送公司登记机关，申请注销公司登记。 4、公告公司终止。公司注销登记后，在本公司所在地发布公司解散公告。
如果被10016骚扰，可以拨打工信部的投诉电话 12300，还可以直接在网站投诉，搜索 12300，打开工信部的官网直接投诉;可以打市长热线12345来投诉。也可以拨打 10015，这个是中国联通消费者权益保护热线，专门处理联通用户在消费过程中发生的各种问题。
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投诉保险公司但不解决怎么办可以投诉保险公司，保险公司有监管部门的，如果要投诉一家保险公司可以向中国保监会投诉。保监会一直强调要重视被保险人的利益，对恶意拖赔等违法违规现象必须查处。但是保监会和各地保监局主要只接受对保险公司和主要负责人违规违纪问题的信访。被保险人关注
2020.08.12 1,287 -
怎样诉讼才能解决医疗纠纷（1）诉前准备，咨询医疗方面的专家，了解是否医疗过错，如无过错，诉讼自行终止，无需浪费时间； 如得到积极答复有过错可以进行下一步，第一时间和医务科联系、投诉，要求复印诊疗病历，并会同医方代表一起共同封存病历，向医务科索要《医疗纠纷投诉表》回
2021.04.13 146 -
起诉离婚怎样才能最快解决起诉离婚想要尽快解决的，能用简易程序就用简易程序，能在法院调解的时候达成离婚的一致协议最好。如果是简易程序法院的审理期限最长3个月、普通程序最长6个月。
2020.06.25 165
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怎样投诉解债公司
劳动者可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。《劳动法》明确规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月
2022-05-30 15,340 -
公司怎么样才能解散
公司符合下列条件可以解散 1、公司章程规定的营业期限届满或公司章程规定的其他解散事由出现 2、股东会或股东大会决议解散 3、公司合并或分立需要解散 4、依法被吊销营业执照、责令关闭或被撤销 5、公司经
2022-03-13 15,340 -
如何解决投资公司被骗
1、可以向法院起诉解决。 2、该企业可能涉嫌非法集资，非法集资是指单位或者个人未依照法定程序经有关部门批准，以发行股票、债券、彩票、投资基金证券或者其他债权凭证的方式向社会公众筹集资金，并承诺在一定期
2022-03-25 15,340 -
在公司被投诉了会怎么样
尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，如果公司损害你的劳动权益，将可能涉及到违法处理劳动关系，在这样的情况下，那么你可以到当地的劳动仲裁委员会进行处理，申请相关的劳动权益赔偿，而且可能要公司承担一定的
2022-03-16 15,340
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00:54
公司怎么样才能申请破产根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定可知，当公司不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，债权人或债务人都可以向人民法院提出破产申请，提交破产申请书。在破产申请书中应当载明申请人、被申请人的基本情况，申请目的
1,249 2022.04.15 -
00:57
公司怎样才能开除员工根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，当劳动者有下列情形之一的时候，公司可以开除员工： 1、在试用期间，劳动者被证明不符合录用条件的； 2、当劳动者严重违反用人单位的规章制度的时候； 3、当劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成
3,351 2022.04.17 -
01:04
公司拖欠工资怎么解决公司拖欠工资的，劳动者首先可以向公司自行协商，要求其支付工资。如果公司仍然拒绝支付工资的，劳动者可以向相关劳动行政部门反映情况，由劳动行政部门责令公司发放工资。员工还可以依法解除劳动合同，此时公司应当支付员工一定的经济补偿金。员工还可以依法
1,192 2022.04.17
