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帮工受伤的责任划分具体划分帮工受伤责任的办法：若被帮工人明确拒绝帮工的，被帮工人不承担赔偿责任；被帮工人未明确拒绝帮工的，根据帮工人和被帮工人各自的过错承担相应的责任；第三人造成的，由第三人承担赔偿责任。
2020.10.14 120 -
帮工受伤的责任怎么划分?无偿提供劳务的帮工人因帮工活动遭受人身损害的，根据帮工人和被帮工人各自的过错承担相应的责任；被帮工人明确拒绝帮工的，被帮工人不承担赔偿责任，但可以在受益范围内予以适当补偿。
2020.02.01 207
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帮工受伤责任
帮工人因帮工活动遭受人身损害的,被帮工人应当承担赔偿责任。人身损害赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费，以
2022-03-29 15,340 -
帮工受伤的责任划分
被帮助工人因帮助活动受伤，被帮助工人明确拒绝帮助工人的，被帮助工人不承担赔偿责任；被帮助工人未明确拒绝帮助工人的，根据被帮助工人和被帮助工人的过错承担相应责任；第三人仲裁的，由第三人承担赔偿责任。
2022-01-05 15,340 -
帮工受伤的责任认定
最高人民法院《解释》第13条对于帮工受伤的责任划分的规定如下：“为他人无偿提供劳务的帮工人，在从事帮工活动中致人损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。”据此，义务帮工的人身损害赔偿责任是一种特殊的人身损害
2022-07-02 15,340 -
帮工受伤责任划分：
帮助劳动者在帮助活动中受到人身损害的，帮助劳动者必须承担赔偿责任。如果工人明确拒绝工作，则不承担赔偿责任，但可以在受益范围内适当补偿。帮助劳动者因第三者侵害而受到人身损害的，由第三者承担赔偿责任。如果
2021-10-27 15,340
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帮助别人受伤谁承担责任法律语境下帮助别人，是一种无偿的帮助，实际上成立了法律规定的帮工关系。提供帮助的一方为帮工人，接受帮助的一方为被帮工人。帮工过程中帮工人受伤的，需要承担赔偿责任的主体分为以下三类：1、如果是因为进行帮工活动而受伤的，根据帮工人和被帮工人各自
3,931 2022.04.15 -
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口头承揽人受伤谁承担责任口头承揽人受伤，一般会让承揽人自己承担赔偿责任。 通常情况下，定作人对其自身损害无需承担责任，定作人不需要赔偿其损失。 但是如果承揽人的损失是因为定作人对定作、指示或者选任有过失而造成的，那么定作人需要赔偿相应的损失。 《最高人民法院关于审
1,470 2022.05.11 -
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雇员受伤雇主如何承担责任雇员的受伤应当分为工伤和非工伤，不是因为工作原因受伤的，用人单位不需要承担责任。如果雇员是因为工作原因而受伤的，可以前往劳动行政部门进行工伤认定，被认定为工伤的雇员，可以要求用人单位，也就是雇主承担以下的赔偿责任：1、工伤假期待遇。被认定为
1,894 2022.04.15
