兼职扣工资合法吗
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不合法的。只要是正常提出辞职并离职的，雇佣单位就不可以扣押员工工资，在离职当天就应当结清所有的劳动报酬;如果单位不是在离职当天结清所有的劳动报酬，劳动者可以到劳动监察部门投诉。
不合法的。 1、只要是正常提出辞职并离职的，雇佣单位就不可以扣押员工工资，在离职当天就应当结清所有的劳动报酬 2、如果单位不是在离职当天结清所有的劳动报酬，劳动者可以到劳动监察部门投诉。
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兼职可以扣工资吗不可以。《劳动法》以及《工资支付暂行规定》明确指出工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被克扣的工资。
2020.02.13 775 -
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雇佣关系兼职后离职扣工资合法吗不合法的。 1、只要是正常提出辞职并离职的，雇佣单位就不可以扣押员工工资，在离职当天就应当结清所有的劳动报酬; 2、如果单位不是在离职当天结清所有的劳动报酬，劳动者可以到劳动监察部门投诉。
2020.07.28 229
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兼职扣工资正常吗
显然有点不正常。不过要看你们的劳动合同是否存在约定了综合工资制度。如果有，则只需给一部分的加班费即可。所以需要根据劳动合同来评价你的事情。 请点击采纳为最佳答案，如有疑问，可以进一步电话免费咨询。 如
2022-03-19 15,340 -
兼职可以扣工资吗
不可以。《劳动法》以及《工资支付暂行规定》明确指出工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被克扣的工资。
2021-12-27 15,340 -
兼职不给工资合法吗？
事实上，在职劳动者在外兼职的，公司根本无权不发工资，理由如下： 首先，只要劳动者正常工作，公司就必须正常支付薪酬，否则公司拒付工资违法，劳动者可以向劳动监察大队投诉，或申请劳动仲裁甚至诉讼的方式维护自
2022-04-18 15,340 -
兼职周末要扣工资吗
根据你的描述，你是一学生，那么你的兼职每天应该不超过4小时，如果同时符合每周不超过24小时的话，那么你可以随时通知餐厅解除劳动关系，不需要提前30日通知单位。单位也无权解除扣你的工资，因为工资是劳动者
2022-03-22 15,340
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00:59
兼职中途离职被扣工资合法吗兼职中途离职被扣工资的，是不合法的。法律明确规定，非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。因此，兼职是可以中途离职的，并且不需要给予任何的赔偿，用人单位以中途离职为理由扣工资的，属
6,728 2022.05.11 -
00:48
员工离职扣工资合法吗员工离职扣工资的，该行为是否合法，应当根据实际情况进行确定。 员工属于正常离职，并且未造成用人单位损失的，扣工资的行为是不合法的，劳动者可以去劳动行政部门进行投诉，劳动行政部门收到投诉后，应当进行调查，查证属实的，应当责令用人单位足额支付工
6,217 2022.04.17 -
00:53
完不成任务扣绩效工资合法吗完不成任务扣绩效工资不合法。公司以未达到销售业绩就要扣工资是违法的。劳动者未达到业绩要求，用人单位可以不支付额外的奖金或提成，但是扣劳动者的工资是违法行为。根据相关法律规定可知，用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支
14,084 2022.05.11
