工地发生工伤没有用报案怎么办
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个人申报的法定时效期为一年，用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。申报工伤认定时请提供如下资料：工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
用人单位没有去申报工伤的，职工个人可以到当地的劳动保障行政部门申请工伤认定，但是需要注意期限，期限是一年，超过这个期限，没有正当理由的，就无法再申请工伤认定了。
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发生工伤怎么报案工伤保险的报案，应当按照如下步骤进行： 第一、职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 第二、用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之
2020.03.04 211 -
发生工伤用人单位不报工伤怎么办发生工伤了，用人单位不报工伤劳动者可以自己去劳动保障部门申请工伤认定。 工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区的劳动保障部门提出工伤认定申请。 职工有下列情形之
2022.06.08 421 -
发生工伤了，用人单位不报工伤怎么办发生工伤事故，用人单位不给申报的劳动者可以自己去社保局申请工伤认定。用人单位未按在工伤事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被
2020.11.03 247
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发生工伤没有申报怎么办
1、公司不给你申报工伤很正常，帮你报了工伤再赔你钱，自已挖坑自已埋？2、你可自行向公司所在地劳动行政部门申请工伤认定，申请人你须提供下列资料：工伤认定申请表、赔偿协议（如有同事愿意可同时提供同事的证明
2022-02-21 15,340 -
发生工伤怎么报案
工伤保险的报案，应当按照如下步骤进行： 第一、职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 第二、用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职
2023-01-16 15,340 -
工地发生工伤没有人管怎么办
工地出现工伤事故，而没有人管，当事人可以找工会解决。 如果工会解决不了，当事人可以自己在一年内，向工伤保险部门申报工伤。 如果因为工伤保险待遇发生争议，可以提起行政复议，或者向人民法院提起行政诉讼。
2022-04-01 15,340 -
发生工伤没有及时申报怎么办
（一）不可抗力； （二）人身自由受到限制； （三）属于用人单位原因； （四）社会保险行政部门登记制度不完善； （五）当事人对是否存在劳动关系申请仲裁、提起民事诉讼。
2022-07-17 15,340
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未签合同发生工伤怎么办未签合同发生工伤的处理办法如下： 1、没有劳动合同及其他证明劳动关系存在的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动裁判确认存在劳动关系后，再申请工伤认定； 2、没有劳动合同的工伤的认定只要能提供证据
470 2022.10.08 -
01:18
建筑工人发生工伤怎么赔付1，确认劳动关系后，申请工伤认定。2，要求用人单位垫付医疗费，进行治疗。注意尽量不要自己垫付医疗费，否则以后处理工伤，无论是协商解决还是打官司都非常的被动。3，收集劳动关系的相关证明，这一点相当关键，劳动关系证明材料是申请工伤认定的必备材料
1,977 2022.04.17 -
01:25
没有签合同工伤怎么办没有合同，职工在工作期间发生事故或者因工导致职业病的，受伤职工或其近亲属应当首先证明职工与用人单位之间存在事实上的劳动关系。需要证明双方之间的劳动关系的，可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动仲裁委员会证实了双方确实存在劳动关系后，用人单位
1,560 2022.04.17
