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在深圳工作一个半月辞职,但是发现怀孕了,可以要求公司给我工资吗

2022-11-10 10:49

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陕西在线咨询顾问团

2022-11-10回复

一、如果您跟超市存在劳动关系,超市确实没在合理期限内跟您结清并支付工资(《深圳市员工工资支付条例的规定》用人单位与员工的劳动关系依法解除或者终止的,支付周期不超过一个月的工资,用人单位应当自劳动关系解除或者终止之日起三个工作日内一次付清;支付周期超过一个月的工资,可以在约定的支付日期支付。),建议您到用人单位所在地的劳动监察部门投诉或者劳动仲裁委员会申请仲裁。前提是您依法履行了提前通知解除劳动合同的义务(正式员工提前三十日以书面形式通知用人单位;试用期内提前三日通知用人单位),并且收集好了能证明劳动关系的证据(劳动合同,工卡、工服、员工手册、工资条、转账记录)、您的离职通知、协商结清工资的录音等证据。 二、如果您是与超市领导个人签署雇佣合同,那么就不属于劳动纠纷,您可以依据雇佣合同的约定,找律师发函要求对方支付或者起诉解决。 三、劳动纠纷的案件比较繁琐,如您还有疑问律师,这样律师给出的意见能更有针对性。

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章法律师

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