公司证明员工加班用得出来收入证明吗
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不能。 1、劳动者可收集自己加班的记录,如考勤记录,工资条上有的也会反映工作时间。 2、另一方面,如果劳动者有证据证明用人单位掌握了考勤管理的相关证据,比方说员工有证据证明单位的规章制度有考勤的管理,并且员工能证明单位对员工工作记录实行了考勤记录管理,相关举证责任会从劳动者转移到用人单位。劳动者可提供照片或视频,证明企业存在打卡。也可以提供员工手册,其中有关于打卡考勤等相关规定,以证明企业手中掌握有这些证据。 3、司法实践中,如果劳动者主张加班工资,劳动者应就加班事实的存在承担举证责任,如果劳动者没有证据证明存在加班,他的主张可能得不到支持。
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假收入证明能查出来。单位出具虚假收入证明,违反了法律规定的诚实信用原则。若单位在主观上是明知或者故意,有可能侵害第三者的合法权益,需要承担相应的民事责任。开假收入证明属于诈骗行为,诈骗不足4000元,处以罚金,超过4000元的为管制,超过5000元的为拘役,超过10000元为有期徒刑六个月。
对于加班事项的举证,劳动者可以从加班前、加班中、加班后3个时间节点入手,搜集和保留证据:一是加班前可以搜集的证据,比如单位领导用qq通知加班,在内网上公布加班人员名单,单位张贴书面加班通知,写有作息时间的规章制度、考勤制度等,都可以对其进行截屏、拍照或复制留存。二是可以保留交接班记录、领取材料记录、工作流程记录,加班时工作邮件或电话往来的一些记录意对自己所做的工作内容进行记录,将开会时间、地点、参加人数、会议内容记录下来。三是加班后,劳动者要争取有同事出庭作证保留加班后向单位报销出租车费及报销理由的复印件,以及主张加班费时的录音、qq聊天记录等视听材料。
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2020.10.31 459
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不能。 1、劳动者可收集自己加班的记录,如考勤记录,工资条上有的也会反映工作时间。 2、另一方面,如果劳动者有证据证明用人单位掌握了考勤管理的相关证据,比方说员工有证据证明单位的规章制度有考勤的管理,
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2022-07-13 15,340 -
假收入证明能查出来吗
假收入证明能查出来。单位出具虚假收入证明,违反了法律规定的诚实信用原则。若单位在主观上是明知或者故意,有可能侵害第三者的合法权益,需要承担相应的民事责任。开假收入证明属于诈骗行为,诈骗不足4000元,
2021-12-18 15,340
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无收入证明怎么开
无收入证明开具模板如下:兹证明我单位村、社区加姓名,男、女,出生年月日,由于因病,因老,残疾,低保,照顾五保老人,照顾病人,照顾残疾人,照顾年幼子女,生产等原因丧失劳动力暂未参加劳动,无劳动能力,现无收入。具体详细情况为:详细情况说明特此证
10,900 2022.04.17 -
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收入证明去哪里开
收入证明开具的地点如下:收入证明是在单位的人事部门去开,盖上人事部门的公章就可以,但是每个银行所需的收入证明格式会有些许的差异,所以,到贷款银行拿空白的收入证明,直接在公司去盖章,其他的部分就交给银行去根据贷款情况去填写就可以。收入证明的注
6,450 2022.05.11 -
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