入股合同与劳动合同的区别
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所谓入股，就是与股东签订股东协议。这个协议是约定股东之间权利义务的书面协议，而不是股东与公司的协议。 劳动合同是劳动者与单位签订的约定劳动者与单位之间权利义务的书面协议，这就是说，股东协议和劳动合同的签订主体是不同的。 依据《劳动合同法》 第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 第十七条劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； （三）劳动合同期限； （四）工作内容和工作地点； （五）工作时间和休息休假； （六）劳动报酬； （七）社会保险； （八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护； （九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
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劳动者提前一个月辞职，然后请假一个月，如果劳动者是请事假的，是需要用人单位同意和批准的；如果是请病假的，需要提供医院的住院证明和诊断证明。
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辞职后提前一个月发工资这合法吗压的工资辞职后一个月后给我不合法。劳动者与用人单位解除劳动关系，用人单位应当在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位不能克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2020.01.09 158 -
谁来提议修改这个宪法五分之一以上的全国人民代表大会代表或全国人民代表大会常务委员会。宪法是我国其他法律法规以及治安条例的源头，我国的其他法律都是以宪法为基础而延伸出来的。制宪权，即宪法制定权，是制宪主体按照一定原则创造作为国家根本法的宪法的一种权力。由于制宪是
2020.10.27 349 -
请问什么是自首这一定义根据我国相关法律规定，准自首可以称特殊自首，指被采取强制措施的犯罪嫌疑人以及被告人，主动向司法机关提供未被掌握的非同种犯罪的行为。准自首一般可以视为自首进行相关处理。准自首通常表现为以下两个方面：所适用条件的特殊性；所适用对象的特殊性《关于
2020.09.09 125
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没有提前一个月辞职就直接走人，这个没有预虑
一、个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理
2022-04-22 15,340 -
复婚要考虑哪些问题，考虑这些有用吗
对于复婚要考虑什么问题根据自己，心里要明白曾经，为什么结婚，又为什么离婚，又为什么复婚？不能因为一些东西而勉强自己。
2022-07-31 15,340 -
申请再审向那一级法院提交
根据不同情况，当事人可以向上一级人民法院，或原审人民法院申请再审，要注意有期限限制。
2022-11-06 15,340 -
请教一下这个法律问题
1,可以的，然后个人可以去找人一起做，也就是俗话说的包工头吧~！。
2022-10-23 15,340
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01:03
申请公租房需要提交什么资料申请公租房需要提交的资料如下： 1、本人手写申请书； 2、申请人加共同申请人，除申请人之外的家庭成员或合租人的，身份证原件及复印件； 3、申请人+共同申请人的户口簿原件及复印件； 4、婚姻证明： 5、收入证明，所有成员均须出具，证明要求原件
4,195 2022.05.11 -
00:56
社保有意外险这一项吗社保没有意外险这一项。社保即社会保险是指，一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位，或因健康原因造成损失的人口，提供收入或补偿的一种社会和经济制度，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险。社保中没有单独的意外险保障，但因意外产生
6,027 2022.05.11 -
01:45
婚内强奸这一行为如何认定婚内强奸是指在夫妻关系存续期间，丈夫以暴力、胁迫或者其他方法，违背妻子意志，强行与妻子发生性关系的行为。婚内强奸这一行为的认定如下： 1、婚内强奸符合犯罪的构成要件，是犯罪行为。 2、婚内强奸体现了一方对另一方的身体、精神等进行严重侵害。如
1,230 2023.01.04
