这个包工头没有营业执照拖欠钱还能找他告吗
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私人包工头拖欠工资不给，没营业执照和欠条可以告他。没有营业执照的个人雇佣劳动者的，属于雇佣关系，雇佣关系不适用《劳动法》和《劳动合同法》，劳动局也不受理纠纷。建议依据《民法通则》和《合同法》关于侵权责任的相关规定，到当地人民法院起诉，要求支付工资。《民法通则》第八十四条债是按照合同的约定或者依照法律的规定，在当事人之间产生的特定的权利和义务关系。享有权利的人是债权人，负有义务的人是债务人。债权人有权要求债务人按照合同的约定或者依照法律的规定履行义务。第九十二条没有合法根据，取得不当利益，造成他人损失的，应当将取得的不当利益返还受损失的人。第九十三条没有法定的或者约定的义务，为避免他人利益受损失进行管理或者服务的，有权要求受益人偿付由此而支付的必要费用。诉到法院后，大多数法院按照简易程序审理，审理期限3个月，也就是说，从立案之日起3个月内审理完毕。开庭日期大多数在立案后1个月左右。
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没有门头可以办营业执照，门头只是一个商铺店门外的装饰形式，对经营者办理营业执照没有太大的影响，但是经营者办理营业执照需要具备的条件包括： 1、符合行业网点布局和人民生活需要； 2、有与经营业务相适应的资金； 3、门市经营者要有固定的经营场所；流动经营者要有担保人； 4、饮食业应具备相应的餐厨设备、卫生消毒设备等制作条件；服务业应具有相应的服务设施和工具；修理业应具有相应的设备、材料、零配件、工具； 5、主要技术人员必须经行业管理部门考核合格，并取得合格证； 6、经营饮食、理发、浴池业的，服务设施和从业人员必须符合国家和本市有关食品卫生管理和公共卫生管理的规定和标准。 7、企业应有健全的财务管理制度和相应的财会人员；个体工商户应建立帐目和收支手续。
没有营业执照不可以做门头，因为没有营业执照不可以开店，而门头是指企业、事业单位和个体工商户在门口设置的牌匾及相关设施，是一个商铺店门外的装饰形式。 如果是个体户要办理营业执照，需要准备好以下材料： 1、准备店面房产证复印件，如果是租的房子，则还要租房协议书； 2、身份证复印若干张，一寸照片若干张； 3、到当地工商所申领表格办理工商营业执照； 4、再到税务所办税务登记证； 5、拿到税务登记证后申请发票。
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没有营业执照拖欠工资劳动局管吗没有营业执照，没有劳动合同，不适用劳动法，劳动局不能管辖。但是工商局管，这个老板不懂法，没有营业执照是非法经营，到工商部门举报，他会很惨，罚的更多。
2020.04.27 387 -
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拖欠工资没有营业执照能去劳动局投诉吗没有营业执照属于非法经营，与老板形成的不是劳动关系而是劳务或雇佣关系；发生的纠纷或争议不适用《劳动法》或《劳动合同法》，而应按照《合同法》的相关规定，依法向人民法院提起诉讼解决。因此，劳动局是不会受理的，建议与老板协商处理，协商不成，可依法
2020.03.23 215
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私人包工头拖欠工资不给,没营业执照和欠条可以告他吗
私人包工头拖欠工资不给，没营业和可以告他。没有的个人雇佣劳动者的，属于雇佣关系，雇佣关系不适用《》和《》，劳动局也不受理纠纷。建议依据《》和《》关于责任的相关规定，到当地人民法院起诉，要求支付工资。《
2022-10-07 15,340 -
私人包工头拖欠工资不给, 没营业执照和欠条可以告他吗
私人包工头拖欠工资不给，没营业执照和欠条可以告他。没有营业执照的个人雇佣劳动者的，属于雇佣关系，雇佣关系不适用《劳动法》和《劳动合同法》，劳动局也不受理纠纷。建议依据《民法通则》和《合同法》关于侵权责
2022-04-07 15,340 -
私人包工头欠工资不给没有营业执照和欠条可以告他吗？
私人包工头拖欠工资不给，没营业执照和欠条可以告他。没有营业执照的个人雇佣劳动者的，属于雇佣关系，雇佣关系不适用《劳动法》和《劳动合同法》，劳动局也不受理纠纷。建议依据《民法通则》和《合同法》关于侵权责
2022-04-09 15,340 -
小包工头欠工钱没钱还我能告他吗
委托律师去查询对方的个人信息，如果对方在北京有财产能够执行，则建议到法院起诉。
2022-10-01 15,340
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01:08
一个门头可以办两个营业执照吗一个门头可以办两个营业执照。但一个营业执照只对应唯一一个地址，可以把一个店面间隔成两个店面，就能各办一个营业执照。隔成两个店面虽然共用一个门牌号码，但属于不同房间的地址，不视为同一地址。根据相关法律规定可知，营业执照是工商行政管理机关发给工
4,347 2022.05.11 -
00:55
一个人能办两个营业执照吗一个人能办两个营业执照。只要是两个不同的店面，那么可以进行不同的登记，也就可以办理不同的营业执照。申请登记为个体工商户，需要向经营场所所在地登记机关申请注册登记。申请人需要提交登记申请书、身份证明和经营场所证明。个体工商户登记事项包括：经营
5,646 2022.05.11 -
00:56
拖欠工资可以告他吗拖欠工资可以告他。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，我国法律对于拖欠工资多少和拖欠多久才能起诉都没有明确规定。因此，一般只要发生工资拖欠的情况，员工便可以起诉。但是，值得注意的是，受害人向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三
2,340 2022.04.17
