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新的退休政策延迟多少岁

2023-05-28 16:20

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2023-05-28回复

从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁。 报告指出,中国目前存在大量低龄退休人员,开发其潜力是今后的主要方向。 报告认为鉴于我国退休年龄规定始于几十年前,已经显得过低。报告建议按照并轨先行、渐进实施和弹性机制的原则逐步延迟退休年龄。具体来说,首先,实现养老金制度并轨,将退休年龄归为两类:职工养老保险领取年龄和居民养老保险领取年龄。 其次,职工养老保险的退休年龄改革方案分两步走。 再次,居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年延迟1岁,直至2045年完成。同时在退休年龄改革中引入弹性机制,可考虑以法定退休年龄为基准,规定人们可提前或延迟5年退休,但养老金待遇与退休年龄挂钩。 报告通过测算表明,延迟退休年龄可有效改善城镇劳动力的供给状况,增加城镇适龄(退休年龄以下)劳动年龄人口,延缓其比重下降趋势。

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章法律师

广东律参律师事务所

延迟退休即延迟退休年龄,指国家结合国外有些国家在讨论或者已经决定要提高退休年龄的政策来综合考虑中国人口结构变化的情况、就业的情况而逐步提高退休年龄来延迟退休的制度。相关部门明确提出,按照“小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾”等原则,逐步延迟法定退休年龄,但是具体的退休政策,还需要各个地方根据本地区的实际情况来制定。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

为了保持退休制度的连续性,有必要采取措施推迟退休年龄,这是社会发展的必然要求,可以在2020年正式启动逐步推迟退休制度。根据其设计,中国未来将有两种退休年龄:一种是职工养老保险的退休年龄,另一种是居民养老保险的领取年龄。关于职工养老保险的退休年龄改革方案,报告建议: 1、2020女性延迟退休时间表,将女工的退休年龄定为55岁。为了减少对女工的影响,可以规定女工在一段时间内可以保留在旧制度下选择退休的权利。 2、从2020年开始,妇女的退休年龄每三年推迟一年,男子的退休年龄每六年推迟一年,直到2045年达到65岁为止。

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