工伤赔偿没打算签协议了还可以申请仲裁吗？
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因为工伤赔偿问题和单位出现纠纷，是可以申请劳动仲裁进行维权的。 《劳动争议调解仲裁法》 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； （六）法律、法规规定的其他劳动争议。 第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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可以申请仲裁。依据工资支付暂行规定，劳动者与用人单位解除劳动合同时，用人单位要一次性结清劳动者工资，如果不结清工资的，劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金。
工伤赔偿纠纷能申请仲裁，应由用人单位住所地或者劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会仲裁。劳动者有证据证明实际工作地点的，可就近选择劳动者实际工作场所地的劳动争议仲裁委仲裁；劳动者无证据证明的，应选择用人单位注册、登记地的劳动争议仲裁委仲裁。
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签了离职补偿协议还可以仲裁吗签了离职协议还可以仲裁。如果已经就离职补偿达成一致，且明确表示放弃其他权利，双方再无其他争议的，虽然可以申请仲裁，但仲裁会面临败诉的风险。即程序上的权利还是有的，但是实体上的权利视为双方已经达成一致了，劳动者不能反悔。
2020.02.16 425 -
开除员工签了离职协议还能申请仲裁吗诱导签下了离职单还能仲裁。如果员工与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成一致的协议，只要不违反法律、行政法规的强制性规定，且不存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形的，应当认定离职协议有效，员工
2020.01.06 366 -
工伤鉴定过了还可以申请仲裁吗在申请工伤鉴定后如果单位与劳动者因工伤赔偿而产生劳动争议的，可以申请劳动仲裁。申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
2020.05.09 127
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签了工伤赔偿协议还能申请仲裁吗?
工伤赔偿商量后，能否仲裁劳动者与用人单位两方已就工伤工亡待遇商量达到赔偿协议，劳动者可否再提议劳动仲裁申请要求按法定准则支付待遇差额答：在用人单位的劳动管理经过中，用人单位是处于强势地位的，如果在本公
2022-07-07 15,340 -
工伤赔偿协议可以申请仲裁吗
可以申请劳动争议仲裁，但对经过工伤认定和劳动能力鉴定，不存在欺诈和威胁，不显示公平的，不予支持。 《劳动争议仲裁调解法》 第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向
2022-08-20 15,340 -
工伤赔偿协议签了, 现在还能申请仲裁吗
因为工伤赔偿问题和单位出现纠纷，是可以申请劳动仲裁进行维权的。 《劳动争议调解仲裁法》 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二
2022-04-18 15,340 -
工伤赔偿协议书可以直接申请仲裁吗
调解协议由双方签字或盖章，经调解员签字并加盖调解组织印章后生效，对双方有约束力，当事人应当履行。一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的，另一方当事人可以依法申请仲裁。
2021-11-08 15,340
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哪些争议可以申请劳动仲裁申请劳动仲裁的争议如下： 1、确认劳动关系是否存在的争议； 2、因工作时间、休息休假制度是否合法合理发生的争议； 3、因劳动报酬、工伤医疗费等费用是否合理而发生的争议。 当事人可以提出书面申诉，劳动仲裁委员会将审查其申诉是否符合受理条件，并
1,086 2022.09.09 -
00:57
劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗劳动仲裁申请人未按时出庭的，不可以再申请仲裁。申请人收到书面的开庭通知后，无正当理由拒不到庭的，可以按照撤回仲裁申请处理，劳动仲裁委员会按照撤回处理后，申请人重新去劳动仲裁委员会申请仲裁的，仲裁委员会应当不予受理。因此，劳动仲裁申请人无正当
4,685 2022.05.11 -
01:04
人被打伤住院了,可申请哪些赔偿人被打伤住院了可申请一下赔偿：医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。根据相关法律规定可知，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误
3,251 2022.05.11
